Emploi RQTH à Bouguenais

Préparateur méthode (H/F)

HANDIRECT SERVICES 44 - BOUGUENAIS CDD - 6 Mois

Qui sommes-nous ? Depuis 1996, Handirect est une entreprise adaptée qui conjugue performance et engagement social. Spécialisés dans la sous-traitance multi-métiers (gestion du courrier, services administratifs, industrie, support informatique), nous accompagnons entreprises et administrations tout en développant l'emploi des personnes en situation de handicap. Chez nous, derrière les écrans et les machines, il y a des humains ! Le poste Nous recrutons pour un partenaire du secteur aéronautique un/e Préparateur/trice Méthodes (H-F) En tant qu'entreprise adaptée, nous réservons ce poste aux personnes en situation de handicap ayant une RQTH (reconnaissance de travailleur handicapé) Vos missions : - Établir les données techniques de production en collaboration avec le service méthodes - Transformer les données techniques en instructions claires pour les équipes de production - Assurer le suivi des méthodes et traiter les évolutions - Apporter un support technique à la production pour garantir qualité et respect des délais - Participer à l'optimisation des moyens de production et à la réduction des coûts Profil recherché : Compétences techniques : Vous avez travaillé sur des chaînes de production et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Mais si vous avez en plus les compétences ci-dessous, c'est top : l'intégration sera plus rapide. - Connaissances en procédés de fabrication et assemblage de produits mécaniques aéronautiques - Maîtrise des outils SAP et CATIA V5 - Expérience avec 3DX fortement appréciée Qualités personnelles : - Dynamique et force de proposition, curieux - Goût pour les challenges et le travail en équipe Expérience : Nous valorisons avant tout les capacités, compétences, la motivation et l'engagement, bien au-delà des diplômes. Pourquoi nous rejoindre ? Nos valeurs : Nous cultivons un environnement de travail où la considération et l'inclusion favorisent la bienveillance et le respect. Dans cette convivialité, chacun trouve la confiance nécessaire pour s'exprimer pleinement et recevoir la reconnaissance de ses contributions. Ambiance conviviale : une équipe bienveillante et expérimentée Avantages : prise en charge des transports en commun, prime d'intéressement, assistance sociale.

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Manutentionnaire saisonnier (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDD - 4 Mois

Poste en CDD à temps complet du 4 mai au 15 septembre 2026, rattaché à la filière technique. Cadre d'emploi des Adjoints techniques Territoriaux. Recrutement par voie contractuelle. Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Placé/e sous l'autorité du Responsable des Ateliers, vous réalisez les travaux de manutention et les déménagements au sein de la Collectivité. VOS PRINCIPALES MISSIONS Réalisation de toutes les activités de la manutention : - Déménagement des mobiliers (des services, des écoles, des associations ..), mise en place des salles (CM, BM, Mariages, VAD.), transports des matériels, livraison fournitures papier, gestion des pavoisements, enlèvement des encombrants, entretien du matériel, gestion de la mise en place des équipements nécessaires aux élections, mise en place de l'information des usagers concernant les manifestations de la ville . Réalisation de toutes les activités de la manutention festive : - Installation du matériel pour les évènements festifs de la ville, gestion des prêts de matériel aux associations (inventaires, livraisons, montages.) Entraide avec les autres corps de métier du bâtiment : - Déménagement, réaménagement des locaux, soutien des corps d'état des ateliers municipaux si nécessaire. Informations complémentaires : Horaires possibles en soirée, nuit, dimanche et jours fériés. Horaires décalés en période estivale suivant le programme festif. Port de charges lourdes. VOS ATOUTS Permis B en état de validité obligatoire Capacité à porter des charges lourdes et connaissance des gestes et postures. Qualités relationnelles, travail en équipe et en autonomie, facultés d'adaptation REJOINDRE LA VILLE DE BOUGUENAIS, C'EST : Ville de Bouguenais DE BOUGUENAIS - Intégrer une collectivité à taille humaine (environ 500 agents), dynamique et accueillante - Une rémunération fixée sur la base de la grille indiciaire et déterminée en fonction de votre niveau de qualification et de votre expérience professionnelle, et assortie d'un complément indemnitaire annuel - La proximité de Nantes (avantage des transports en commun, facilité d'accès) - Le recours possible aux véhicules motorisés de la collectivité pour les déplacements professionnels - Un plan de mobilité : prise en charge transports collectifs à 75 - Un comité des œuvres sociales - Des activités sportives proposées sur le temps du midi VOS CONTACTS Mme BERNARD Laurence, Responsable des Ateliers municipaux : 02.40.65.33.21 Mme BIRON Julie, Chargée de recrutement : 02.40.32.03.29

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Gestionnaire parcours professionnel (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDI

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Placé sous l'autorité du responsable Parcours Professionnel, l'agent garantit la procédure de recrutement et de mobilité interne sur emploi permanent et non permanent dans le respect de la législation en vigueur. Il assure également le déploiement des formations ainsi que le suivi du plan de développement des compétences. Poste à pourvoir à temps complet à compter du 1er juin. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle. Rattaché à la filière administrative. Cadre d'emploi des Adjoints Administratifs. Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). VOS PRINCIPALES MISSIONS Au cœur de la politique RH, vous contribuez activement à attirer, développer et accompagner les talents de la collectivité. L'organisation du processus de recrutement et de son attractivité : - Piloter le processus de recrutement de A à Z : rédaction et diffusion d'annonces attractives, en lien avec la stratégie de recrutement - Identifier et approcher les profils pertinents, analyser les candidatures et détecter les potentiels - Organiser et coordonner les étapes de sélection (pré-sélections, jurys, entretiens) - Assurer le suivi administratif (création de dossier agents, faire les arrêtés de situation administrative.) - Participer aux entretiens de recrutement aux côtés des responsables de services - Constituer et mobiliser un vivier de candidatures internes et externes Développement des compétences et formation : - Être l'interlocuteur privilégié des agents et des encadrants sur les questions de formation et de développement des compétences - Déployer et suivre le plan de formation en cohérence avec les orientations de la collectivité - Assurer le suivi de la campagne des entretiens professionnels chaque année - Gérer les inscriptions et le suivi des actions de formation - Entretenir des relations de qualité avec le CNFPT et les organismes partenaires pour la constitution des dossiers Accompagner les Parcours professionnels des agents : - Accompagner l'intégration des nouveaux agents et sécuriser leur prise de poste - Conseiller et accompagner les agents dans leurs projets d'évolution professionnelle et de mobilité - Participer à la gestion des parcours de sortie des agents (mobilités externes, fins de contrat, retraites) VOS ATOUTS - Vous maîtrisez l'ensemble du processus de recrutement, de l'analyse du besoin à la conduite des entretiens - Vous êtes à l'aise dans l'évaluation des compétences et la détection des potentiels - Vous disposez de bonnes connaissances en matière de réglementation de la formation dans la fonction publique - Vous faites preuve d'excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles - Vous savez accueillir, informer, orienter et accompagner différents interlocuteurs avec pédagogie - Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et votre respect de la confidentialité - Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec des interlocuteurs variés - Vous faites preuve d'adaptabilité, de curiosité et d'ouverture d'esprit - Votre sens de l'écoute et votre diplomatie sont des atouts essentiels dans votre pratique professionnelle REJOINDRE LA VILLE DE BOUGUENAIS, C'EST : - Intégrer une collectivité à taille humaine (environ 500 agents), dynamique et accueillante - Une rémunération fixée sur la base de la grille indiciaire et déterminée en fonction de votre niveau de qualification et de votre expérience professionnelle - Une participation à votre cotisation de mutuelle et prévoyance - La proximité de Nantes (avantage des transports en commun, facilité d'accès) - Le recours possible aux véhicules motorisés de la collectivité pour les déplacements professionnels - Un plan de mobilité : prise en charge transports collectifs à 75%+ prime mobilité liée aux déplacements doux - Un comité des œuvres sociales

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Agent polyvalent avec compétences Plomberie (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDD - 12 Mois

Poste en CDD d'1 an à temps complet, rattaché à la filière technique. Cadre d'emploi des Adjoints techniques Territoriaux. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle. Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Rattaché(e) à la Direction Patrimoine bâti et intégré au sein des Ateliers municipaux, vous avez pour mission d'assurer l'entretien et le dépannage des installations de plomberie sanitaire et les missions de polyvalentes dans les bâtiments municipaux. VOS PRINCIPALES MISSIONS Assurer les missions polyvalentes : - Petits travaux de menuiserie sans utilisation de la scierie, fixation d'éléments divers - Petits travaux de maçonnerie - Petits travaux de peinture - Travaux de nettoyage (Karcher) à l'aide d'un véhicule équipé d'un appareil à haute pression - Montage meubles - Remplacement de petits équipements type dalles faux plafond, serrure, poignée de porte. - Devis et commande des matériaux Dépanner les installations de plomberie : - Maitrise des différentes méthodes de sertissage - Diagnostiquer la panne d'une installation (contrôle de fuite, débouchage de canalisation, remplacement robinet, changement joints.) - Démonter et remplacer le matériel défectueux - Remplacer certains équipements - Assurer la maintenance préventive des installations sanitaires - Faire établir les devis auprès des fournisseurs Venir en soutien sur la logistique manutention ; - Installation de salles - Montage Podium, barnums - Transport de mobiliers Information complémentaire : Port de charges lourdes ponctuellement VOS ATOUTS Permis B en état de validité obligatoire. Connaissance du fonctionnement des équipements sanitaires Avoir des notions en électricité pour les installations raccordées (pompes, cumulas.) Savoir lire des plans et des représentations techniques Rendre compte de ses interventions au Responsable Autonomie, travail d'équipe, réactivité, esprit d'initiative, discrétion et réserve

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Gestionnaire Administratif de la Sûreté Publique et Proximité (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDD - 6 Mois

CDD de 6 mois à pourvoir au 08/06/2026 dans le cadre du remplacement d'un agent. A temps non complet (80% soit 28h/hebdomadaire). Cadre d'emploi des Adjoints administratifs territoriaux. Recrutement par voie contractuelle. Emploi accessible aux personnes reconnues travailleur handicap (RQTH). VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Au sein de la Direction Sûreté Publique et Proximité, vous assurez les missions administratives en lien avec le service proximité, tranquillité publique et la Police Municipale. VOS PRINCIPALES MISSIONS Gestion administrative de la Direction : -Enregistrement courrier Départ / Arrivée -Saisie et suivi des bons de commande -Gestion des appels et visiteurs -Archivage et classement -Arrêtés ST, permanents : saisie, publication, diffusion -Assistance administrative Police Municipale : Logiciel Ciril, courriers divers, doléances Occupation du domaine public : -Réception des demandes, renseignements -Rédaction des arrêtés ODP -Facturation, gestion financière -Diffusion des arrêtés -Relance des impayés -Classement, enregistrement Pouvoirs de police du Maire : -Gestion débits temporaires de boissons -Gestion débits permanents de boissons -Vente au déballage -Démarchage -Animaux, insectes -Eau -Chasse et pêche -Règlementations diverses (bruit, associations.) et formations liées Sécurité : -Transmission des dépôts de plainte -Divers autres dossiers dont grues, hospitalisation d'office Doléances : -Recueil de la doléance, gestion administrative -Clôture et classement -Orientation et saisie des fiches Publik Autres activités : Partage informel, vie de la collectivité, réunions de service, formations VOS ATOUTS -Vous avez connaissance et le respect des procédures d'une collectivité -Vous avez connaissance des techniques de secrétariat (prise de notes, rédaction et mise en forme de documents, comptes-rendus, relevés de décisions.) -Vous avez des compétences rédactionnelles -Vous savez prioriser votre travail et vous organiser -Vous aimez travailler en équipe -Vous aimez prendre des initiatives -Vous êtes réactif, discret et polyvalent -Vous avez le sens de l'accueil et vous êtes doté d'un bon relationnel REJOINDRE LA VILLE DE BOUGUENAIS, C'EST : -Intégrer une collectivité à taille humaine (environ 500 agents), dynamique et accueillante -Une rémunération fixée sur la base de la grille indiciaire et déterminée en fonction de votre niveau de qualification et de votre expérience professionnelle -Une participation à votre cotisation de mutuelle et prévoyance -La proximité de Nantes (avantage des transports en commun, facilité d'accès) -Le recours possible aux véhicules motorisés de la collectivité pour les déplacements professionnels -Un plan de mobilité : prise en charge transports collectifs à 75%+ prime mobilité liée aux déplacements doux -Un comité des œuvres sociales VOS CONTACTS -Mme GROUSSEAU Isabelle, Directrice de la Sûreté Publique et Proximité :02.40.32.29.41 -Mme FORÉ Aurore, Chargée de recrutement : 02.40.32.29.14 Ces missions vous intéressent ! Venez rejoindre notre équipe ! Adressez-nous votre CV et votre lettre de motivation avant le 30/04/2026 Par mail @ : [email protected] Par courrier : Mairie de Bouguenais - Direction des Ressources Humaines BP 4109 - 44341 BOUGUENAIS cedex Référence de l'offre : 26/30/SPP Notre processus de recrutement : A réception de votre candidature, il vous sera envoyé un accusé de réception. Si votre profil correspond à ce que nous recherchons, un chargé de recrutement prendra contact avec vous pour parler de votre parcours, de vos aspirations professionnelles et de notre offre. Et la suite ? Si vos attentes s'accordent aux nôtres, un entretien physique sera programmé rapidement !

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Agent Technique Polyvalent (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDD - 3 Mois

CDD de 3 mois à temps complet, rattaché à la filière technique. Cadre d'emploi des Adjoints techniques Territoriaux. Recrutement par voie contractuelle. Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Rattaché(e) à la Direction Patrimoine bâti et intégré au sein des Ateliers municipaux, vous avez pour mission d'assurer les petits travaux de maintenance. VOS PRINCIPALES MISSIONS Polyvalence : - Fixation d'éléments divers - Travaux sur les ouvertures (portes-serrures-fenêtres) - Réparation des vélos de cour - Travaux de nettoyage (Karcher) à l'aide d'un véhicule équipé d'un appareil à haute pression - Montage meubles - Remplacement dalles faux plafond. Petits travaux de Maintenance du patrimoine communal : - Petits travaux de Menuiserie - Petits travaux de Maçonnerie - Petits travaux de Serrurerie - Travaux de Peinture - Soutien auprès des autres ateliers - Commande de matériel Renfort sur la logistique Manutention : - Installation de salles - Montage Podium, barnums - Transport de mobiliers Information complémentaire : Port de charges fréquente VOS ATOUTS Permis B en état de validité obligatoire Forte expérience dans le travail polyvalent Bonne connaissance en travaux de maintenance dans le domaine du bâtiment Règles de sécurité du travail Organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales Autonomie, travail d'équipe, bonne condition physique, bon relationnel, adaptabilité et dynamisme REJOINDRE LA VILLE DE BOUGUENAIS, C'EST : Ville de Bouguenais - Intégrer une collectivité à taille humaine (environ 500 agents), dynamique et accueillante - Une rémunération fixée sur la base de la grille indiciaire et déterminée en fonction de votre niveau de qualification et de votre expérience professionnelle, et assortie d'un complément indemnitaire annuel - Une participation à votre cotisation de mutuelle et prévoyance - La proximité de Nantes (avantage des transports en commun, facilité d'accès) - Le recours possible aux véhicules motorisés de la collectivité pour les déplacements professionnels - Un plan de mobilité : prise en charge transports collectifs à 75%+ prime mobilité liée aux déplacements doux - Un comité des œuvres sociales - Des activités sportives proposées sur le temps du midi VOS CONTACTS Mme BERNARD Laurence, Responsable des Ateliers municipaux : 02.40.65.33.21 Mme BIRON Julie, Chargée de recrutement : 02.40.32.03.29

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Agent polyvalent avec compétences Plomberie (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDD - 12 Mois

Poste en CDD d'1 an à temps complet, rattaché à la filière technique. Cadre d'emploi des Adjoints techniques Territoriaux. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle. Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Rattaché(e) à la Direction Patrimoine bâti et intégré au sein des Ateliers municipaux, vous avez pour mission d'assurer l'entretien et le dépannage des installations de plomberie sanitaire et les missions de polyvalentes dans les bâtiments municipaux. VOS PRINCIPALES MISSIONS Assurer les missions polyvalentes : - Petits travaux de menuiserie sans utilisation de la scierie, fixation d'éléments divers - Petits travaux de maçonnerie - Petits travaux de peinture - Travaux de nettoyage (Karcher) à l'aide d'un véhicule équipé d'un appareil à haute pression - Montage meubles - Remplacement de petits équipements type dalles faux plafond, serrure, poignée de porte. - Devis et commande des matériaux Dépanner les installations de plomberie : - Maitrise des différentes méthodes de sertissage - Diagnostiquer la panne d'une installation (contrôle de fuite, débouchage de canalisation, remplacement robinet, changement joints.) - Démonter et remplacer le matériel défectueux - Remplacer certains équipements - Assurer la maintenance préventive des installations sanitaires - Faire établir les devis auprès des fournisseurs Venir en soutien sur la logistique manutention ; - Installation de salles - Montage Podium, barnums - Transport de mobiliers Information complémentaire : Port de charges lourdes ponctuellement VOS ATOUTS Permis B en état de validité obligatoire. Connaissance du fonctionnement des équipements sanitaires Avoir des notions en électricité pour les installations raccordées (pompes, cumulas.) Savoir lire des plans et des représentations techniques Rendre compte de ses interventions au Responsable Autonomie, travail d'équipe, réactivité, esprit d'initiative, discrétion et réserve

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Animateurs/trices périscolaire (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDD - 7 Mois

Description du poste : VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Poste à temps non complet (de 22 à 80% sur le temps du midi) à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31 août 2026. En complément d'une activité ou d'un complément de salaire (demandeurs d'emplois, retraités, etc.). Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Cadre d'emplois des Adjoints d'animation. Au sein de la Direction Enfance-Jeunesse, vous participez aux activités et à l'encadrement des enfants sur le temps du midi (11h30-14h) à Horaires variables en fonction des lieux d'affectation. Possibilité de temps complémentaire sur l'accueil périscolaire (matin et soir) ainsi que sur les accueils de loisirs (mercredi et vacances scolaires). VOS PRINCIPALES MISSIONS Animer sur le temps de la restauration scolaire, des accueils périscolaires et/ou lors des ALSH (Accueil de Loisirs Sans Hébergement) Proposer, organiser et mener des projets d'animation de différentes natures présentant des activités qui tiennent compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants Assurer l'encadrement des enfants âgés de 3 à 12 ans (possibilité d'affectation uniquement en maternelle ou en élémentaire) Veiller à la sécurité physique et affective des enfants Organiser la gestion de l'espace et du matériel Accueillir et établir une bonne relation avec les familles et l'ensemble des acteurs éducatifs (enseignants, ATSEMs...) Participer activement à la vie de l'équipe d'animation LE PROFIL Titulaire du BAFA ou du CAP Petite Enfance ou justifiant d'une expérience dans l'animation Attaché à l'épanouissement et au développement de l'enfant Savoir encadrer un groupe d'enfants Garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité REJOINDRE LA VILLE DE BOUGUENAIS Intégrer une collectivité à taille humaine (environ 500 agents), dynamique et accueillante Participation de l'employeur à la cotisation de mutuelle Adhésion possible au COS (Comité des Œuvres Sociales) : chèques vacances, location de mobil home, aides diverses Proximité de Nantes (avantage des transports en commun, facilité d'accès) Ces missions vous intéressent ! Venez rejoindre notre équipe ! Adressez-nous votre CV et lettre de motivation Par mail @ : [email protected] Par courrier* : Mairie de Bouguenais - Direction des Ressources Humaines BP 4109 - 44341 BOUGUENAIS cedex Référence de l'offre : 26/07/EJ

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Animateurs/trices (F/H) (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDD - 8 Mois

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Poste à temps non complet (de 22 à 80% sur le temps du midi) dès que possible jusqu'au 31 août 2026. En complément d'une activité ou d'un complément de salaire (demandeurs d'emplois, retraités, etc.). Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Cadre d'emplois des Adjoints d'animation. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, vous participez aux activités et à l'encadrement des enfants sur le temps du midi (11h30-14h) Horaires variables en fonction des lieux d'affectation. Possibilité de temps complémentaire sur l'accueil périscolaire (matin et soir) ainsi que sur les accueils de loisirs (mercredi et vacances scolaires). VOS PRINCIPALES MISSIONS - Animer sur le temps de la restauration scolaire, des accueils périscolaires et/ou lors des ALSH (Accueil de Loisirs Sans Hébergement) - Proposer, organiser et mener des projets d'animation de différentes natures présentant des activités qui tiennent compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants - Assurer l'encadrement des enfants âgés de 3 à 12 ans (possibilité d'affectation uniquement en maternelle ou en élémentaire) - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants - Organiser la gestion de l'espace et du matériel - Accueillir et établir une bonne relation avec les familles et l'ensemble des acteurs éducatifs (enseignants, ATSEMs...) - Participer activement à la vie de l'équipe d'animation LE PROFIL Titulaire du BAFA ou du CAP Petite Enfance ou justifiant d'une expérience dans l'animation Attaché à l'épanouissement et au développement de l'enfant Savoir encadrer un groupe d'enfants Garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité REJOINDRE LA VILLE DE BOUGUENAIS Intégrer une collectivité à taille humaine (environ 500 agents), dynamique et accueillante Participation de l'employeur à la cotisation de mutuelle Adhésion possible au COS (Comité des Œuvres Sociales) : chèques vacances, location de mobil home, aides diverses Proximité de Nantes (avantage des transports en commun, facilité d'accès)

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Animateur enfance (H/F)

MAIRIE 44 - BOUGUENAIS CDD - 10 Mois

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Poste permanent à temps non complet (75%), rattaché à la filière animation. Cadre d'emploi des Adjoints d'animation. Recrutement par voie contractuelle. Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH) Placé/e sous l'autorité des Directrices Education Enfance Jeunesse et Développement social, vous animez des projets d'animation sur le temps de pause méridienne, d'accueil de loisirs des vacances scolaires et d'un séjour. Vous assurez également le fonctionnement des goûters lecture. VOS PRINCIPALES MISSIONS : Animer lors des temps périscolaires et d'accueil de loisirs des vacances scolaires : - Proposer, organiser et mener des projets d'animation de différentes natures présentant des activités qui tiennent compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants - Assurer l'encadrement des enfants âgés de 3 à 12 ans - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants - Organiser la gestion de l'espace et du matériel - Accueillir et établir une bonne relation avec les familles - Participer activement à la vie de l'équipe d'animation Assurer les missions des goûters lecture : - Assurer la préparation et le fonctionnement des goûters lecture aide aux leçons avec une équipe de bénévoles. - Assurer le bon fonctionnement des séances deux soirs par semaine. - Mettre en œuvre une organisation qui assure sécurité et confort pour travailler. - S'appuyer sur des valeurs éducatives pour établir règles de vie et contenu des séances. - Créer une dynamique de groupe conviviale. - Entretenir des relations de relais et d'information réciproques avec d'autres partenaires. - Construire des projets avec d'autres partenaires du territoire (médiathèque, associations.) - Accompagner l'équipe de bénévoles dans la définition et la conduite du projet pédagogique - Accueillir les parents, être à l'écoute de leurs besoins en matière d'accompagnement à la scolarité de leur enfant Animation d'un séjour lors des vacances scolaires d'été : - Assurer l'encadrement des enfants âgés de 6 à 17 ans - Participer à la mise en place du projet pédagogique - Proposer et conduire des animations et des ateliers variés et innovants, adaptés au projet pédagogique - Bâtir des séances et des supports d'animation - Organiser la gestion de l'espace et du matériel - Sensibiliser les enfants aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie en collectivité - Veiller à la sécurité et physique et affective des enfants - Relayer les informations auprès du directeur et des parents Informations complémentaires : horaires fractionnés, en soirée, le week-end pendant le séjour, pendant les vacances scolaires PROFILS RECHERCHES : BAFD (titulaire ou stagiaire) et/ou expérience similaire dans le domaine de l'animation Autorité et bienveillance auprès des publics accueillis, savoir adopter une attitude préventive Connaissance de la réglementation relative à la DRDJS en matière d'accueil des enfants Connaissance des différentes techniques d'animation (jeux de cours, activités manuelles, etc.) Connaissance des étapes de la gestion de projet Être en capacité de construire, conduire et évaluer un projet VOS CONTACTS : - Mme. VOLTEAU-HERBIN Pauline, Responsable coordination des projets Enfance Jeunesse : 06.15.99.67.53 - M. BOUAMAMA Nabil, Gestionnaire parcours professionnel : 02.40.67.10.62

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