Emploi RQTH : Val-d'Oise (95)

Créé en 1993, le Service Transdisciplinaire (ST) est une unité originale combinant psychiatrie et rééducation. Il accueille des patients âgés de 14 ans à 35 ans, présentant des pathologies complexes à l'interface du somatique et du psychique, nécessitant une approche coordonnée entre des professionnels de santé issus de disciplines complémentaires. Le ST est une unité de psychiatrie ouverte de 20 lits et places, non sectorisée. L'accueil des mineurs implique également une vigilance et une surveillance particulières. Vous serez rattaché(e) au Service Transdisciplinaire et serez en lien fonctionnel avec le Chef de Service. Vous assurerez les missions suivantes : -Accompagnement social des patients hospitalisés : - Évaluation de la situation sociale dès l'admission et tout au long du séjour - Information et orientation des patients et de leurs proches sur leurs droits et dispositifs d'aide - Instruction des demandes de prestations sociales (AAH, RQTH, APA, PCH, mutuelle, etc.) - Soutien dans les démarches administratives liées à la maladie et à l'hospitalisation -Préparation à la sortie et continuité des parcours : - Organisation des retours à domicile en lien avec les équipes soignantes et les partenaires extérieurs - Articulation avec les structures médico-sociales, les MDPH, les SSIAD, les établissements d'accueil - Participation aux réunions de synthèse et de coordination pluridisciplinaires -Travail partenarial et institutionnel : - Développement et entretien du réseau de partenaires sociaux et médico-sociaux - Contribution au projet thérapeutique individualisé du patient - Participation aux instances institutionnelles concernées ( groupes de travail qualité...) - Veille sur les évolutions législatives et réglementaires en matière Formation et diplôme : - Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) - Une expérience en établissement sanitaire (psychiatrie, SSR, MPR) est fortement appréciée Compétences et qualités : - Maîtrise de la législation sociale et des dispositifs d'aide et de protection - Sens de l'écoute, de l'empathie et de la bienveillance envers des publics vulnérables - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à s'inscrire dans une logique de coordination - Rigueur administrative, organisation et respect de la confidentialité - Autonomie, adaptabilité et force de proposition

Description du poste : En rejoignant l'équipe Foussier sur les départements du 93 et 95, vous mettez en place et appliquez notre politique commerciale. En qualité de Technico-commercial(e) vous aurez pour rôle d'accompagner notre clientèle des marchés publics et privés. A quoi ressemble votre quotidien ? Au contact de cette typologie de clientèle, vous représenterez l'image de l'entreprise Foussier. Pour ce faire vos missions seront La gestion de votre portefeuille clients La gestion de votre plan de prospection La fidélisation de votre clientèle de marchés Le développement d'une large gamme de produits et fournitures techniques Le suivi des chantiers pour apporter des solutions techniques et de services La réponse à des appels d'offres. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes prêt à relever ce challenge ? N'hésitez pas à postuler, notre équipe n'attend que vous ! Description du profil : Diplômé(e) dans le domaine commercial ou technique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Votre curiosité, votre sens du service sont souvent remarqués ? Vous impressionnez aussi par votre persévérance, votre capacité d'apprentissage (produits techniques) et votre bonne humeur, alors ce poste est fait pour vous ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et RQTH (Reconnaissance Qualité de Travailleur Handicapé).

Description du poste : En tant qu'adjoint(e) de magasin, votre objectif sera de maximiser la performance économique et commerciale du magasin tout en assurant une expérience client de qualité. Dans ce cadre vos missions seront de Suivi et analyse des performances commerciales : Suivi quotidien des indicateurs de vente et du chiffre d'affaires du point de vente, élaboration et mise en œuvre de stratégies en collaboration avec la direction pour atteindre les objectifs fixés.***Encadrement et animation de l'équipe : Formation, accompagnement et motivation des collaborateurs afin de garantir leur montée en compétences et leur engagement.***Relation client et développement de la fidélisation : Conseil, accompagnement et mise en place d'actions visant à optimiser l'expérience client et renforcer leur fidélisation.***Gestion opérationnelle du point de vente : Supervision des flux de marchandises (livraisons, stocks, merchandising) et mise en place d'un environnement commercial attractif et fonctionnel.***Responsabilité en l'absence du directeur : Assurer le bon fonctionnement du magasin et veiller à la bonne application des procédures en cas d'absence du responsable principal. Description du profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative dans le management d'équipe dans le retail ou sur des missions comparables. Orienté(e) terrain et satisfaction client, vous aimez le challenge. Vous possédez d' excellentes capacités de résolution de problèmes et avez un grand sens de l' organisation . Vous affectionnez l' animation d'équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez plus, postulez ! Avantages Primes ● RTT ● Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur et possibilité de pack famille ● Comité d'entreprise (CE Avantages commerciaux sur les produits A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH ) Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien avec votre chargé de recrutement 3/ Entretiens chez notre client avec le/la directeur/trice de magasin et RRH

Description du poste : Vos principales missions Vous êtes rattaché(e) au service Pharmacie Validation des prescriptions (Lits 100% informatisés) et conciliation médicamenteuse Stérilisation : Validation quotidienne des charges, supervision des équipements, respect des procédures en collaboration avec le référent stérilisation et les équipes Participation en collaboration avec le pharmacien gérant au management de l'équipe pharmacie Participation à la démarche qualité du service (mise à jour/ révision des Procédures, audits, EPP, actions de communication, suivi des matériovigilances et pharmacovigilances Suivi des achats et consommation en collaboration avec le pharmacien gérant Participation au CAQES Implication dans les différents projets de la PUI Participation activement aux instances de l'établissement Réception et contrôle des préparations de chimiothérapie Gestion des médicaments stupéfiants (Renouvellement des dotations des services, réapprovisionnement des coffres Assurer la continuité des missions pharmaceutiques en cas d'absence du pharmacien gérant Description du profil : Avantages CSE qui propose des ventes de produits ou des évènements ponctuellement Un accompagnement dans votre carrière en encouragent la promotion interne et la mobilité grâce à notre comité carrière établissement et Pôle Une cantine d'entreprise avec une repas complet à moins de 4€ (Entrée - Plat - Dessert Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur Clinique accessible en transport en commun ou en voiture. On retrouve un parking (extérieur et souterrain Participation et intéressement Politique QVCT (actions tout au long de l'année et politique de prévention Politique Formation Prime d'ancienneté Jour supplémentaire pour enfant malade Tous les postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d'une RQTH. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie et remplissez les conditions d'exercice en PUI du 09 mai 2017 (DES de Pharmacie Hospitalière ou expérience en PUI selon le décret n°2017-883 Vous possédez de solides compétences organisationnelles et en management d'équipe. Vous êtes à l'aise avec l'informatique de gestion. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et vos qualités humaines. Vous êtes inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins en France Ce poste vous intéresse Alors, n'hésitez pas à nous contacter par mail ou par téléphone au***!

Description du poste : En rejoignant l'équipe Foussier sur le département du 95 vous mettez en place et appliquez notre politique commerciale. En qualité d'attaché technico-commercial vous aurez pour rôle d'accompagner notre clientèle principalement composée de métalliers et d'industries au sein d'une équipe de technico commerciaux spécialisée métal/fournitures industrielles. A quoi ressemble votre quotidien ? Au contact de nos clients, vous représenterez l'image de l'entreprise Foussier. Pour ce faire vos missions seront La gestion de votre portefeuille clients * La gestion de votre plan de prospection. * Le suivi et la gestion vos visites clients. * La commercialisation d'une large gamme de produits techniques. * La fidélisation de vos clients. * La vente, la négociation et le conseil client. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes prêt à relever ce challenge ? N'hésitez pas à postuler, notre équipe n'attend que vous ! Description du profil : Diplômé(e) dans le domaine commercial ou technique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Votre curiosité, votre sens du service sont souvent remarqués ? Vous impressionnez aussi par votre persévérance, votre capacité d'apprentissage (produits techniques) et votre bonne humeur, alors ce poste est fait pour vous ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et RQTH (Reconnaissance Qualité de Travailleur Handicapé).

Chez nous, on aime acheter et vendre des objets d'occasion. Avec plus de 20 ans d'expérience, Easy Cash est aujourd'hui le 1er réseau français d'achat-vente de produits d'occasion et reconditionnés, avec plus de 170 magasins répartis aux 4 coins de la France, un e-shop, des partenariats avec la grande distribution et un chiffre d'affaires de 265,5 M€ en 2023 ! Chez nous, on fait de la seconde vie, un mode de vie. Guidés par notre raison d'être et nos valeurs, on milite pour un mode de consommation engagé. Celui de la circularité. Tu frissonnes à l'idée d'intégrer une entreprise qui propose une alternative économique et écologique au neuf ? On t'aime déjà ! Avec une croissance 24 fois plus rapide que le marché du neuf, le marché de l'occasion révolutionne les modes de consommation et a de beaux jours devant lui. Il n'attend plus que toi ! TA MISSION, SI TU L'ACCEPTES : Véritable acteur ou actrice (on aurait aussi pu dire super-héros ) de ton rayon tu développes tes talents pour la vente tout en étant proactif dans : - L'écoute, le conseil, la réassurance, la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement (ils sont la prunelle de nos yeux ), - L'identification, les tests, la qualification et la certification des produits que tu mettras en vente (si ça marche pas, on le vend pas !), - La gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits (chaque produit à sa place, chaque place. enfin tu connais hein ), - La pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion (on est franc, mais pas fou, enfin pas trop. on te donnera toutes les clés pour y arriver), - La croissance de ton chiffre d'affaires aussi bien en magasin qu'en digital (oui, ton futur magasin est aussi présent sur notre site e-commerce). TOI ET NOUS, CA PEUT MATCHER ? Tu penses cash : tu as un vrai sens business. Tu travailles pour permettre aux clients de consommer malin et responsable (et accessoirement développer le chiffre d'affaires, ce serait bien aussi ). Tu es cash : tu as tes objectifs et idées au clair, tu n'as pas peur de bousculer le statu quo. Tu es bienveillant, débrouillard, passionné avec un fort esprit d'équipe. - Nous avons besoin de ta passion pour la vente et de ton envie de faire vivre une expérience unique aux clients - Nous allons aimer ton côté « accrocheur » et persuasif significatif de dynamisme et d'ambition, - Nous recherchons ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous t'accompagnerons pour que ta passion pour la seconde vie te permette de devenir le patron ou la patronne de ton rayon et que tu puisses travailler avec une grande autonomie. REJOINDRE EASY CASH C'EST : Travailler dans un magasin Easy Cash, c'est travailler pour un commerce pas comme les autres. Tu deviens un véritable acteur de l'économie circulaire dans une entreprise porteuse de sens. Alors, prêt à relever le défi ? Nous, on t'attend ! - Un parcours d'intégration, dès ton arrivée, grâce à une plateforme de e-learning et de nombreuses formations dispensées en salle de formation. Tu seras rapidement comme un poisson dans l'eau. - Des possibilités d'évolution diverses tout au long de ton parcours en magasin mais aussi avec des passerelles vers le siège de l'enseigne - Tu ne découvriras pas un métier, mais plusieurs ! La vente, l'achat, le contact client. on te le dit, on est unique. - Des équipes énergiques, humaines et impliquées - Des Easy Formations certifiées Qualiopi pour les équipes en magasin : plus de 80 jours de formations en salle par an pour échanger et rencontrer d'autres collaborateurs. Nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (RQTH). Alors, tu embarques avec nous dans cette aventure ? Promis, juré, tu vas adorer travailler chez nous

Nous recrutons un IDE (H/F) de nuit en CDI à temps plein pour le service de chirurgie Orthopédique. Le pôle hospitalisation est composé de 88 lits : 30 lits de chirurgie générale, 29 lits de chirurgie orthopédique, 13 lits de médecine polyvalente, 10 lits d’oncologie dont 4 identifiés soins palliatifs et 8 lits d’USC. Ces services sont sous la responsabilité d’un directeur des soins, 1manager de pôle et son adjoint et 3 ide coordinatrices de jour et 2 de nuit. L’équipe de nuit est composée de 2 IDE et d’1 ASD pour les 29 lits d’hospitalisation. Horaires en 12 heures : 19h-7h Heures de récupération : habillage/ déshabillage et transmissions. Le service est composé de 9 chambres individuelles et 10 chambres doubles. Les patients sont pris en charge par leur chirurgien référent. Une infirmière coordinatrice est présente sur place tous les jours de la semaine en dehors de ses congés pour assurer la préparation et l’organisation du parcours des patients hospitalisés dans l’unité. Un anesthésiste de garde est présent sur l’établissement les nuits, week-end et jours fériés. Le service de chirurgie orthopédique accueille des patients de différentes spécialités relevant de l’Orthopédie telles que : la main, l’épaule, le rachis lombaire, la hanche, le genou et les pieds. 2 coordinateurs de nuit assurent une présence hebdomadaire de 19h à 7h chaque jour de la semaine en dehors du samedi soir et des congés de chacun. Ils ont la fonction d’encadrement de nuit ainsi que le relais avec l’encadrement de jour ainsi que la Direction des Soins. Un manager sera d’astreinte pour assurer la permanence des soins en cas de problème inopinés lors des absences des coordinateurs de nuit. Vos missions principales : - Accueillir le patient, le préparer en vue de son intervention ou de son examen et effectuer les surveillances et contrôles préalables à sa prise en charge - Assurer une surveillance de l’évolution de l’état de santé du patient - Assurer la surveillance et les soins prescrits par le médecin - Assurer la traçabilité du dossier patient. - Informer et accompagner le patient et son entourage dans l'éducation à la santé (pratiques alimentaires, d'hygiènes, soins…) - Collaborer avec les différents intervenants médicaux –sociaux afin de coordonner les soins et les activités - Organiser et récupérer les résultats des examens nécessaires à la prise en charge du patient. - Accompagner les familles de patient en cas de besoin. - Participer au fonctionnement du service : commandes de matériel, de pharmacie. - Contrôler le chariot d’urgence et les toxiques. - Veiller à l’entretien des différents matériels et signaler les pannes. - Participer aux missions qualité - Titulaire du diplôme d’Etat Infirmier avec expérience préalable en service d'orthopédie est un plus. - Sens de l’organisation et de la rigueur, autonomie, gestion des situations d’urgence - Qualités relationnelles (communication écoute) - Esprit d’équipe Salaire : 34k-45k Avantages : • CSE • Restaurant d'entreprise : Le prix moyen pour un repas complet est de 4 euros (Entrée - Plat - Dessert). • Un accompagnement dans votre carrière en encouragent la promotion interne et la mobilité • Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur • Participation et intéressement • Politique QVCT (actions tout au long de l'année) • Politique de prévention des risques professionnels • Politique de Formation (plan de développement des compétences annuel) • Prime d'ancienneté • Un parking salarié gratuit et sécurisé et d'autres places payantes • Titre de transport remboursé à hauteur de 50% Nous sommes attachés à l'égalité des chances et ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap (RQTH).

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie en CDI H/F. Ce poste est à pouvoir en CDI en urgence Vous rejoignez une équipe composée de 2 pharmaciens, 6 préparateurs dont 1 préparateur dédié au bloc opératoire et 2 magasiniers. Description du poste : Rattaché(e) au service Pharmacie, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Gestion des stocks de médicaments et dispositifs médicaux, approvisionnement, détention, péremption, retrait de lot. - Gestion des commandes globales (dispositifs médicaux, médicaments, fluides médicaux) pour les services et des demandes nominatives (prescriptions médicales) - Passations des commandes auprès des fournisseurs sous contrôle du pharmacien - Suivi des commandes : livraison, relance, litiges - Vérification, mise à jour et rangement des stocks des médicaments et des périmés Blouses fournies, et self sur place (ouvert de 12h à 14h) Intégrez une équipe dynamique, favorisant l'entraide et une ambiance de travail conviviale. Savoir-faire : Gestion des médicaments • Préparer et délivrer les médicaments prescrits • Assurer la dispensation nominative • Vérifier les doses, interactions et compatibilités Connaissances pharmaceutiques • Maîtriser les classes thérapeutiques • Connaître les formes galéniques (comprimés, injectables, etc.) • Comprendre les protocoles hospitaliers Préparations spécifiques • Réaliser des préparations stériles (ex : chimiothérapie, nutrition parentérale) • Respecter les règles strictes d’asepsie Gestion des stocks • Suivre les commandes et approvisionnements • Gérer les dates de péremption • Assurer la traçabilité des médicaments (notamment stupéfiants) Utilisation des outils informatiques • Logiciels de gestion hospitalière • Dossiers patients informatisés Savoir être : Rigueur et précision • Indispensables pour éviter les erreurs médicamenteuses Sens des responsabilités • Conscience de l’impact direct sur la santé des patients Discrétion et respect du secret professionnel • Confidentialité des informations médicales Esprit d’équipe • Collaboration avec pharmaciens, médecins, infirmiers Organisation et gestion du stress • Prioriser les tâches dans un environnement parfois urgent Adaptabilité • S’ajuster aux protocoles et aux situations cliniques variées DIPLOME / FORMATION : Diplôme de Préparateur en pharmacie avec spécialisation dans le secteur hospitalier obligatoire • Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Messagerie), • Sens de l'organisation, rigueur et confidentialité. • Efficacité à communiquer avec son environnement de travail direct, ses collègues et sa hiérarchie • Aptitude à se conformer aux objectifs de la production • Discrétion et respect de la confidentialité AVANTAGES : • CSE • Restaurant d'entreprise : Le prix moyen pour un repas complet est de 4 euros (Entrée - Plat - Dessert). • Un accompagnement dans votre carrière en encouragent la promotion interne et la mobilité • Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur • Participation et intéressement • Politique QVCT (actions tout au long de l'année) • Politique de prévention des risques professionnels • Politique de Formation (plan de développement des compétences annuel) • Prime d'ancienneté • Un parking salarié gratuit et sécurisé et d'autres places payantes • Titre de transport remboursé à hauteur de 50% Clinique située à 20 minutes de la gare St Lazare et de la gare du Nord. A proximité de la gare d'Ermont Eaubonne (5 à 10 minutes à pied, RER C et Transilien H et J) dans un environnement calme et pavillonnaire. Nous sommes attachés à l'égalité des chances et ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap (RQTH).

Vos missions - Importer, vérifier et intégrer les variables directement dans SAP HCM. - Piloter la paie de A à Z : préparation, contrôle, bulletins, validation. - Assurer les DSN : mensuelles, événementielles, annuelles. - Gérer absences, IJSS, arrêts maladie, AT/MP, avantages en nature. - Veiller à la conformité légale et conventionnelle. - Participer aux tests et évolutions SAP HCM avec l’équipe dédiée. - Contribuer à l’amélioration continue des process paie.- Minimum 4 ans d’expérience, idéalement en cabinet ou en environnement multi-sociétés. - Rigueur, curiosité et sens du détail. - Esprit collaboratif, vous aimez travailler avec les équipes et les interlocuteurs de la paie. - Maîtrise de SAP HCM et Excel.. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu’ici, votre performance compte vraiment… et elle est récompensée. - 13 jours de RTT / an - 2 jours de télétravail / semaine (selon autonomie) - Un accès illimité à de nombreuses salles de sport avec WellPass de gymlib - CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération annuelle : 37 000 € à 42 000 € - Dispositif PERECOL - Une mutuelle avec une couverture santé et prévoyance premium - Carte restaurant Edenred 11€ - Localisation: Illkirch-Graffenstaden - Base hebdomadaire de 37,5H Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et écrivez votre success story avec nous ! #BeYourBestWithBechtle Toutes nos annonces sont destinées à chaque personne se sentant en accord avec le profil recherché. Nous saurons également vous accompagner si vous bénéficiez d'une RQTH, sentez-vous libre de nous parler des aménagements nécessaires à votre poste !

Nous recrutons un(e) infirmier(e) de NUIT à temps plein en CDI pour intégrer le service des Urgences. Horaires : 20h à 8h A ce titre, vous assurez la prise en charge du patient aux urgences dès son arrivée et jusqu'à son départ, transfert ou hospitalisation. Vos missions principales pour ce poste seront : - Analyser, organiser, et évaluer les soins - Participer à la gestion des risques : transfusion, infections nosocomiales, etc. - Déléguer les soins relevant du rôle propre, à l’aide soignante en fonction de sa compétence - Participer au bien être du patient (rôle relationnel) - Prendre en charge et éduquer le patient et/ou sa famille Vous êtes titulaire d’un diplôme d'État d'Infirmier déclaré et êtes inscrit sur le ficher ADELI Vous faites preuve de rigueur, de disponibilité et de dynamisme. Vous avez le sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'écoute Vous êtes doté(e) de qualités d'analyse, d'anticipation et de priorisation des actions. Enfin, vous avez des aptitudes à la gestion du stress et un esprit d’initiative Salaire : 35k-49k. Avantages : • CSE • Restaurant d'entreprise : Le prix moyen pour un repas complet est de 4 euros (Entrée - Plat - Dessert). • Un accompagnement dans votre carrière en encouragent la promotion interne et la mobilité • Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur • Participation et intéressement • Politique QVCT (actions tout au long de l'année) • Politique de prévention des risques professionnels • Politique de Formation (plan de développement des compétences annuel) • Prime d'ancienneté • Un parking salarié gratuit et sécurisé et d'autres places payantes • Titre de transport remboursé à hauteur de 50% Nous sommes attachés à l'égalité des chances et ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap (RQTH).

Nous recherchons un(e) infirmier(e) hygiéniste à temps plein en CDI. Pourquoi nous rejoindre ? Vous occuperez un rôle clé dans la prévention des risques infectieux, en interaction avec toutes les équipes Un accompagnement à la prise de poste et l’appui d’une équipe expérimentée sont prévus L’établissement valorise la formation continue et l’évolution des compétences : il s’agit d’un remplacement ne le mets pas Vos missions En lien direct avec la direction des soins, vous interviendrez de façon transversale pour : Réaliser des audits et visites de risque, accompagner les équipes dans la prévention des infections Déployer et suivre les programmes d’évaluation des pratiques Former et sensibiliser les professionnels de santé sur l’hygiène Accompagner l’actualisation des procédures et la veille réglementaire Participer aux surveillances, au suivi épidémiologique et à l’animation du réseau interne Participer aux copils de spécialité et au copil travaux Organisation de travail : Sur la base des 35 heures, du lundi au vendredi, horaires variables des besoins des services de soins Prise de fonction souhaitée : Dès que possible Profil et rémunération : - Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier. - Justifier de 2 ans d'expérience professionnelle en service de soins. - Un diplôme universitaire en prévention des infections nosocomiales est un plus. Compétences requises : - Etre disponible et pédagogue - Etre organisé et rigoureux - Avoir le sens de l'observation - Avoir un esprit créatif - Disposer d'une aptitude à la communication et de capacités relationnelles avec différents partenaires. - Posséder de bonnes connaissances de l'outil informatique Rémunération : 35k-40k Avantages : • CSE • Restaurant d'entreprise : Le prix moyen pour un repas complet est de 4 euros (Entrée - Plat - Dessert). • Un accompagnement dans votre carrière en encouragent la promotion interne et la mobilité • Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur • Participation et intéressement • Politique QVCT (actions tout au long de l'année) • Politique de prévention des risques professionnels • Politique de Formation (plan de développement des compétences annuel) • Prime d'ancienneté • Un parking salarié gratuit et sécurisé et d'autres places payantes • Titre de transport remboursé à hauteur de 50% Nous sommes attachés à l'égalité des chances et ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap (RQTH).

La maternité de la Clinique Claude Bernard située à Ermont recherche un(e) Infirmier(e) de jour H-F en Néonatologie en CDI. Poste à pourvoir en juillet 2026. Maternité de niveau 2, qui offre aux parents, une qualité d’accueil, une équipe de soignants soudée, stable et à l’écoute. Un gynécologue et un anesthésiste sont sur place 24h/24 et un pédiatre est d'astreinte. Vous rejoignez l'équipe du pôle mère-enfant et intégrez une maternité type 2A comprenant : - 6 salles de naissance dont 1 avec baignoire - 4 salles de pré-travail - 1 bloc césarienne avec sa salle de réveil - 6 postes de surveillance en néonatalogie Equipe dynamique, ambiance et cadre de travail agréable. Diplôme d'infirmier diplôme d'Etat Stages ou expérience en maternité/ salle de naissances appréciés Salaire : 30k - 40k Avantages : Prime de service Néonatologie : 100€ Groupe : Mobilité et évolution professionnel à l’échelle national en fonction des postes vacants. Avantages : • CSE • Restaurant d'entreprise : Le prix moyen pour un repas complet est de 4 euros (Entrée - Plat - Dessert). • Un accompagnement dans votre carrière en encouragent la promotion interne et la mobilité • Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur • Participation et intéressement • Politique QVCT (actions tout au long de l'année) • Politique de prévention des risques professionnels • Politique de Formation (plan de développement des compétences annuel) • Prime d'ancienneté • Un parking salarié gratuit et sécurisé et d'autres places payantes • Titre de transport remboursé à hauteur de 50% Clinique située à 20 minutes de la gare St Lazare et de la gare du Nord. A proximité de la gare d'Ermont Eaubonne (5 à 10 minutes à pied, RER C et Transilien H et J) dans un environnement calme et pavillonnaire. Nous sommes attachés à l'égalité des chances et ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap (RQTH).