Emploi RQTH : Gironde (33)

Port de charges lourdes - rangement - inventaire FORUM ON RECRUTE DANS VOTRE QUARTIER BORDEAUX SUD MARDI 23 JUIN 2026 DE 14H00 A 17H00 HALLE BOCA NOVA 190 QUAI DE PALUDATE 33800 BORDEAUX Pour candidater: Inscription obligatoire sur le site Mes Evénements Emploi. https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/678054/on-recrute-dans-votre-quartier-bordeaux-sud-bordeaux

CETTE OFFRE EST RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP TITULAIRES D'UNE RQTH. Missions principales Conseil clientèle - Gestion de dossiers des clients à distance. Répondre à la demande du client. - Travail en centre d'appels, open space. Appels entrants, 70 à 80 appels/jour. - Collecter des informations et analyser la situation financière de ses clients, et identifier la typologie de chaque client suivant son activité professionnelle, son développement et ses attentes. - Conseiller en matière de droit, de remboursement ou de garanties. - Recueillir les documents nécessaires à l'ouverture de compte ou à toute autre opération. - Traiter les litiges et les opérations en anomalie (comptes débiteurs, nombre de jours en débit.). - Planifier les rendez-vous avec les clients, qui ont lieu à une fréquence régulière. Apport de solutions et produits bancaires - Accompagner les clients en leur proposant des solutions pour répondre aux difficultés rencontrées : crédit, gestion de trésorerie, assurance. - Vendre les différents services de sa structure auprès de sa clientèle = rebond commercial. - Assurer la gestion des risques et garanties afin de répondre aux besoins de ses clients. - Négocier les conditions financières et les garanties dans l'intérêt de la banque et du client. - Monter des dossiers de crédit et les présenter avec les éléments argumentés permettant la prise de décision. - Connaissance des produits bancaires. Assurer le reporting de ses activités auprès du responsable d'agence. Conditions du poste/spécificités: - Travail en open space. Station assise prolongée. - Respect de procédures bancaires. - Sécurisation des informations et respect de la confidentialité. Savoir faire/savoir être: - Sens du relationnel. - Sens de l'organisation et priorisation. - Maîtrise des outils Pack Office et du travail sur deux écrans. - Bonne adaptabilité et apprentissage et des outils informatiques. Prérequis: - Expérience en centre d'appels souhaitée. - Expérience en banque est un plus. FORUM ON RECRUTE DANS VOTRE QUARTIER BORDEAUX SUD MARDI 23 JUIN 2026 DE 14H00 A 17H00 HALLE BOCA NOVA 190 QUAI DE PALUDATE 33800 BORDEAUX Pour candidater: Inscription obligatoire sur le site Mes Evénements emploi: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/678054/on-recrute-dans-votre-quartier-bordeaux-sud-bordeaux

CE POSTE EST RESERVE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP TITULAIRES D'UNE RQTH. Description du poste Nous recherchons un-e Agent de maintenance en itinérance sur le département. Il-elle devra prendre en charge les missions suivantes ( liste non exhaustive): - Assurer la bonne maintenance du site et le suivi de la GMAO - Organiser et planifier l'entretien préventif et curatif des installations techniques - Effectuer la maintenance multi technique: rondes des locaux techniques, interventions préventives, prise en compte des demandes occupants, recherche de pannes (relamping, disjonctions, réparation de dalles, travaux de petite menuiserie, travaux de second,...) - Veiller à la gestion du stock de pièces détachées notamment des filtres. - Réaliser le reporting (rapport périodique d'activité) - Etre l'interlocuteur privilégié du client sur le site - Respecter les consignes de sécurité de l'entreprise et du site Qualifications requises pour le poste: - Permis B obligatoire - Compétences techniques (CVC, electricité, plomberie,...) - Autonomie, rigueur, organisation - Aisance relationnelle, sens du service et esprit client - Esprit d'analyse et compétences de synthèse - Habilitation électrique est un plus sinon formation nécessaire - Temps complet 35h/semaine - Prise de poste dès que possible Avantages: -Tickets restaurant 10euros (4euros part salariale/6euros part patronale) - Mutuelle + comité d'entreprise + participation + intéressement - Salaire en fonction du profil et de l'expérience - Indemnité de déplacement selon zone FORUM ON RECRUTE DANS VOTRE QUARTIER BORDEAUX SUD MARDI 23 JUIN 2026 DE 14H00 A 18H00 HALLE BOCA NOVA 190 QUAI DE PALUDATE 33800 BORDEAUX Pour candidater: Inscription obligatoire sur le site Mes Evénements Emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/678054/on-recrute-dans-votre-quartier-bordeaux-sud-bordeaux

CETTE OFFRE EST DEDIEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP, TITULAIRES D'UNE RQTH. Procéder à des opérations de montage/démontage de pièces aéronautiques en respectant des plans, des spécifications et des tolérances. - Prendre connaissance de la fiche d'instructions - Choisir le rivet adapté à la pièce en fonction de la fiche d'instructions - Repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leurs modes de fixation - Réaliser les opérations de pose des fixations (perçage, alésage, fraisage, taraudage) - Réaliser la métallisation - Appliquer le PR suivant le document de travail (Interposition/capuchonage) Procéder à des opérations d'ajustage de pièces aéronautiques en respectant des plans, des spécifications et des tolérances. - Prendre connaissance de la fiche d'instructions - Ajuster et éventuellement corriger les pièces - Positionner et assembler les pièces les unes aux autres - Assurer l'étanchéité et la protection des pièces - Faire un éclissage Réaliser des opérations d'usinage (perçage, alésage, rivetage...) qui s'intègrent dans les activités d'ajustage et de montage, en respectant des plans, des spécifications et des tolérances. Procéder à des opérations d'auto-contrôle - Effectuer les différents tests de contrôle de fonctionnement - Contrôler après assemblage l'absence de FOD (Foreign Object Debris) - Renseigner les données de traçabilité Respect des règles et des procédures -Appliquer les FI, Cartes de travail - Enregistrer les activités réalisées sur supports fournis (carte de travail) - Respecter et appliquer les documents internes et externes de travail (Plans, Documents approuvés AMM, SRM, CMM, Instructions/procédures, Carte de travail, Non Routine Card, Service Bulletin.) - Appliquer les règles de sécurité, de propreté et de procédures qualité mises en place dans l'entreprise - Appliquer le règlement intérieur - Respecter le matériel et les locaux de la société - Respecter le port des EPI (Equipements de Protection individuels) - Respecter les règles de tri sélectif Autres missions - Reporter en continue auprès de sa hiérarchie - Proposer à sa hiérarchie des axes d'amélioration - Alerter en cas d'identification d'anomalies - Contrôler, avant chaque utilisation, de l'outillage, des caisses à outils (inventaire des caisses) - Contrôler la validité des ingrédients - Nettoyer et ranger la zone de travail (Application des 5S) - Participer aux audits internes et externes - Participer aux SQCDP - Participation à des missions sur site clients Connaissances : - Anglais technique (niveau intermédiaire) - Réglementation aéronautique et particulièrement EN 9100 / EASA PART 145/ EN 9100 (FH, Réglementation.) - Règles de l'art de l'ajustage et du montage (niveau BEP/CAP ou Bac Pro ou expérience professionnelle) - Lecture de plan - Maîtrise de l'utilisation des PR (mastic) Savoir-faire : - Rigueur - Maîtrise des bonnes pratiques métiers - Respect des règles de Qualité Hygiène Sécurité Environnement (QHSE) - Travail en équipe - Lecture et interprétation des documents de travail (Plans, Documents approuvés AMM, SRM, CMM, Instructions/procédures, Carte de travail, Non Routine Card, Service Bulletin) - Polyvalence FORUM ON RECRUTE DANS VOTRE QUARTIER BORDEAUX SUD MARDI 23 JUIN 2026 DE 14H00 A 17H00 HALLE BOCA NOVA 190 QUAI DE PALUDATE 33800 BORDEAUX Pour candidater: Inscription obligatoire sur le site Mes Evénements Emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/678054/on-recrute-dans-votre-quartier-bordeaux-sud-bordeaux

CETTE OFFRE EST RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP TITULAIRES D'UNE RQTH. Nous recherchons des titulaires de permis D + FIMO pour des missions de conducteur receveur sur Bordeaux Métropole et Gironde. Nous formons également au permis D pour les personnes intéressées. FORUM ON RECRUTE DANS VOTRE QUARTIER BORDEAUX SUD MARDI 23 JUIN 2026 DE 14H00 A 17H00 HALLE BOCA NOVA 190 QUAI DE PALUDATE 33800 BORDEAUX Pour candidater: Inscription Obligatoire sur le site Mes événements Emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/678054/on-recrute-dans-votre-quartier-bordeaux-sud-bordeaux

Description : Contribuer à construire le réseaux électrique aérien TG aux alentours de Bassens, ça vous tente ? Cette mission devrait vous plaire ! NOTRE AGENCE DE BASSENS (33) À COMPLÉTER SES EFFECTIFS. L'activité concernée : Construction de réseaux électriques aériens et souterrains sur marché TG SOUTERRAIN ET AÉRIEN ! Rejoignez l'équipe de : * * FRANCIS : Responsable de service * ROMAIN : Conducteur de Travaux * FARIDA : Assistante travaux. EN LIEN DIRECT AVEC LE CONDUCTEUR DE TRAVAUX, VOS MISSIONS CONSISTERONT EN : * GESTION DE VOTRE PRODUCTION CHANTIER : * Vous préparez les chantiers avec le client ENEDIS * Vous planifiez les chantiers (gestion de délai et de faisabilité) * Vous gérez les équipes sur le terrain : équipes internes et sous traitantes * Vous anticipez les besoins en matériels pour vos chantiers et procédez aux achats selon la procédure interne * Vous veillez à l'entretien du matériel et du parc VL et engins * Vous suivez vos chantiers * Vous savez gérer les spécificités techniques propres à la construction de réseaux électriques * GESTION ADMINISTRATIVE : * Vous centralisez les retours chantiers, suivez l'application de vos consignes et contrôlez la qualité des travaux * Vous réalisez les comptes rendus de chantiers * Vous aidez à la réalisation des devis nécessaires pour la facturation des travaux supplémentaires * Vous serez amené à traiter les inventaires (parc tourets, consommables...) * GESTION RENTABILITÉ D'AFFAIRES * Vous participez à la gestion financière de l'activité * L'implantation de nos chantiers ? Sur tous LES DÉPARTEMENTS DU 33. Profil recherché : VOUS NOUS APPORTEZ: * Vous préparez un BTS ou une Licence - Conducteur de Travaux * Vous possédez de bonnes qualités relationnelles * Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques : EXCEL ET WORD (saisie de données) * Vous êtes curieux, aimez poser des questions, prendre des notes, et vous proposez même des idées * Vous avez l’esprit analytique tourné vers la résolution de problème ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, bénéficiaires de la RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout ! 5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes: * Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" * Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées * Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense * Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance * Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile" Gagnons du temps dans notre processus de recrutement : * Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Clémence Chargée de recrutement : C'est qui ça Clémence ? [https://www.linkedin.com/in/clemence-moustier/] * Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Romain et Francis * Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max

Agence d'aide à domicile #recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Aide à la toilette - Assurer les transferts - Entretien courant du logement - Entretien du linge (lessive et repassage) Profil : - DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance ) Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Partiel ou Complet 24 à 35H semaine - 12.30 euro / h Indemnité Kilométrique : 0.50 euro / km 1% Logement Participation Forfait téléphone : 10 euro/mois TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre Chèques Cadeaux : 183EUR/an Chèques Culture : 200EUR/an Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2 (Un jour de repos fixe dans la semaine à définir) Les heures du dimanche sont payées à 25% Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH) AMALLYA est un réseau de 5 agences girondines prestataires de services à la personne. Nos agences sont physiques, ouvertes du lundi au vendredi de 09h à 17h et joignable sur une ligne directe 7/7 AMALLYA est une entreprise à taille humaine et à l'écoute de ses collègues

Agence d'aide à domicile #recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Aide à la toilette - Assurer les transferts - Entretien courant du logement - Entretien du linge (lessive et repassage) Profil : - DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance ) Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine ou Temps Partiel - 12.30 euro / h Indemnité Kilométrique : 0.50 euro / km 1% Logement Participation Forfait téléphone : 10 euro/mois TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre Chèques Cadeaux : 183euro/an Chèques Culture : 200euro/an Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2 (Un jour de repos fixe dans la semaine à définir) Les heures du dimanche sont payées à 25% Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH) AMALLYA est un réseau de 5 agences girondines prestataires de services à la personne. Nos agences sont physiques, ouvertes du lundi au vendredi de 09h à 17h et joignable sur une ligne directe 7/7 AMALLYA est une entreprise à taille humaine et à l'écoute de ses collègues

CETTE OFFRE EST RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP, TITULAIRES D'UNE RQTH. Vous intégrerez l'Unité de Production Capteurs. Dans ce cadre, vous réaliserez des opérations de production et de contrôle au sein du processus de fabrication des équipements, tels que des capteurs à usage civil, militaire et/ou nucléaire. Vous manipulerez et maîtriserez plusieurs moyens complexes de production, tels que la soudeuse laser, la soudeuse à faisceau d'électrons. Vos missions - Réaliser des opérations de soudure à l'aide d'une soudeuse laser avec les pièces montées sur une commande numérique. - Réaliser des opérations d'usinage pour la préparation, retouches de pièces ou la réalisation d'outillages. - Effectuer des opérations chimiques de révélation de qualité de soudure. - Réaliser des opérations de soudure à l'aide d'une soudeuse à faisceau d'électrons avec les pièces montées sur un mandrin dans une enceinte sous vide. - Réaliser des opérations de contrôle (sous binoculaire) et analyser les premiers résultats. - Saisir les éléments de traçabilité des objets réalisés et de gestion de l'activité sur papier et sur EXCEL pour une partie des données. Profil recherché - Formation : Diplômé(e) d'une formation de type BAC PRO / BAC+2 Usinage, Soudure, Microtechnique. - Expérience : Débutant(e)s accepté(e)s. - Compétences techniques : o Compétences en soudage. Connaissances sur le comportement des matériaux de pointe (titane, inox, etc.). o Connaissances sur les équipements de pression seraient appréciées. Qualités personnelles - Minutie et précision reconnues. - Rigueur, autonomie et curiosité. - Capacité à travailler en contact avec l'ensemble des acteurs d'une chaîne de production. Informations pratiques - Horaires : Horaires de journée - Travail en milieu pyrotechnique. EPI chaussures de sécurité, lunettes, blouse

CETTE OFFRE EST RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP, TITULAIRES D'UNE RQTH. Vous travaillerez pour le centre Composite et Matériaux regroupant 100 salariés dédiés à la préparation, au montage final et aux tests des tuyères civiles et stratégiques. MISSIONS ET RESPONSABILITES Dans le cadre de votre fonction d'opérateur monteur vos principales missions seront : - Assemblage des ensembles arrières sur les différents postes de la ligne de montage. - Découpage et collage des protections thermiques Norcoat (collage silicone). - Réalisation de poches à vide. - Finition et mise en conteneur des EAR avant livraison. - Retouche locale des pièces (toilage/traitement par conversion chimique/peinture anti-corrosion). - Retournement/manutention/transfert des pièces. - Préparer le travail pour la vacation suivante (vérification des ordres de fabrication, préparation des pièces, mis en place au poste de travail, vérification des outillages.). RATTACHEMENT Au service JICN Assembly & Test. COMPETENCES / EXPERIENCE / FORMATION : Vous avez une formation BAC Mécanique Vous avez une formation BAC Aéronautique Vous avez une formation BAC Matériaux composites Vous possédez une expérience de minimum 3 ans en : - Montage et/ou ajustage - Mécanique de précision. Vous connaissez les principes de la mécanique (contrôle visuel, serrage au couple, etc.) et de la métrologie (utilisation pied à coulisse, tampon fileté, jauge de profondeur, comparateur, etc.). Vous êtes fortement sensibilisé aux fondamentaux Santé Sécurité Environnement (SSE) et Qualité. Vous êtes à l'aise avec l'informatique (savoir utiliser les applications informatiques SAP et Outlook est un plus). L'habilitation pontier délivrée par Pilocap est un plus. PROFIL Vous êtes rigoureux dans le travail et dans le comportement (rangement et propreté du poste de travail), Vous privilégiez une activité variée (goût pour la poly compétence) et vous êtes capable de vous adapter à votre environnement professionnel varié (interlocuteurs, charge, etc.). Vous aimez partager vos connaissances techniques. Vous avez le sens de l'innovation. Vous êtes capable de vous adapter à votre environnement professionnel (activités manuelles ou automatisées). Vous êtes dynamique, et doué d'un esprit de collaboration. Vous êtes organisé. Avoir l'esprit d'équipe est indispensable. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Le travail s'effectue en 2*8 EPI: Chaussures de sécurité, gants, lunettes,blouse

CETTE OFFRE EST RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP, TITULAIRES D'UNE RQTH. Au sein de la Direction Industrielle, l'unité de production thermostructuraux basée sur le site du Haillan assure la fabrication de : - Tuyères pour les marchés civils - Tissu de carbone pour les protections thermiques - Composants en composite pour satellite - Divergents - Usinage de pièces en carbones et pièces métalliques Le secteur « Inspection Production thermostructuraux » est responsable des contrôles définis dans le Dossier de Fabrication et de Contrôles comprenant : - les contrôles procédés, - les contrôles finaux, - les contrôles réception (délégation de contrôle), - les contrôles densités des pièces composites carbone/carbone et composites à matrice céramique de l'unité thermostructuraux production Mais aussi : - des contrôles dimensionnels, - des contrôles physico-chimiques, - des contrôles CND (Thermographie Infra Rouge) - des pièces pouvant provenir de différentes unités comme Elastomeric & Phenolic production. Ces activités sont réparties dans différents bâtiments. Missions Votre responsabilité sera de garantir la conformité de nos produits conformément aux exigences spécifiées par nos clients, et contribuer à la livraison « On Quality, On time & On Cost ». La mission principale consiste à réaliser des contrôles en production sur les pièces CMC ou les tissuscarbone TC2 et être polyvalent pour pouvoir prendre en charge les activités de contrôle selon le besoin du planning. Vos différentes tâches : - Réaliser les différentes opérations de contrôle : dimensionnel, densité, identification, final, procédés, des mesures physiques, des mesures chimiques, des essais morphologiques, etc. suivant les Instructions Générales de Travail, - Apposer sur le produit et/ou le Dossier de Réalisation la marque de contrôle matérialisant l'exécution de l'opération de contrôle et la décision prise, - Consigner les résultats des vérifications et des mesures effectuées dans le Système d'Information (SAP-OPCenter), - Comparer les résultats obtenus aux critères définis. En cas de non-conformité : isoler et repérer (flamme) les éléments défectueux et déclarer une anomalie à l'aide du module "Qualité" de SAP ou dans OPCenter, - Informer de tout événement ou de toute observation susceptible d'enrichir la connaissance du produit et de ses conditions de réalisation (devoir d'alerte), - Autoriser l'acceptation du produit et son entrée en magasin en s'assurant, lors de l'opération de contrôle final, que toutes les opérations demandées aient été correctement réalisées et que les anomalies éventuelles aient été soldées, - Assurer le suivi et le contrôle périodique des outillages qualifiés. Qualification Vous êtes diplômé(e) d'une formation de type Bac +2 en contrôle ou mesures physiques. Vous avez de l'expérience dans le contrôle. Vous avez développé des compétences dans l'utilisation des moyens de contrôles standards et des moyens de production. Vous maîtrisez le Pack Office et vous avez une connaissance des outils collaboratifs (Sharepoint, confluence) et de SAP. La connaissance des matériaux thermostructuraux est un plus. Autonome, vous faites preuve de rigueur, de méthode et d'esprit critique. Vous êtes une personne de terrain dotée d'un bon relationnel avec les acteurs de production et des autres fonctions supports. Informations supplémentaires - Type de contrat : Intérim - Horaires : En journée EPI: Chaussures de sécurite, blouse

CETTE OFFRE EST RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP, TITULAIRES D'UNE RQTH. Vous êtes passionné(e) par les matériaux composites et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Opérateur de ligne où la technicité et la précision sont au cœur de nos activités ! Votre environnement de travail : Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et dynamique dédiée à la fabrication de matériaux composites. Vous travaillerez au sein des Ateliers Phénoliques et Structuraux, où vous contribuerez à la fabrication de rouleaux de tissus imprégnés. Vos missions : -Préparation du poste de travail. -Mise en place et déchargement des rouleaux. -Préparation des mélanges de résine. -Contrôle spécifique au cours de la production. -Nettoyage de la ligne en fin de production. -Réalisation des opérations en contrôle intégré. -Respect des consignes de sécurité et des paramètres exigés dans les instructions de travail. -Utilisation de l'outil SAP pour réaliser et relever les mesures demandées dans l'ordre de fabrication. Profil recherché : Formation : Bac professionnel industriel. Expérience : Expérience sur du pilotage de ligne serait un plus. Compétences techniques : Forte Culture sécurité. Aisance avec les outils informatiques (Connaissance de l'ERP SAP serait un plus). Qualités personnelles : Organisé(e) et rigoureux(se). Dynamique et curieux(se). Autonome et minutieux(se). Capacité d'écoute et de travail en équipe. Informations pratiques : Type d'horaire : 2x8 alterné. EPI: Gants, blouses, chaussures de sécurité.

Qui sommes-nous ? Agiscom TECHNOLOGY est spécialisée dans l'installation, la maintenance et le support technique d'instruments scientifiques de haute précision. Nous accompagnons des acteurs majeurs, dont des références mondiales en biosciences et santé. Nos valeurs : expertise, excellence, transparence, adaptabilité et respect. Votre mission Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) : Technicien(ne) Itinérant(e) en Maintenance d'Instruments Scientifiques - H/F Poste basé sur Bordeaux avec des déplacements réguliers (laboratoires, hôpitaux, industries pharmaceutiques). Après formation, vous intervenez sur site pour assurer la maintenance d'instruments scientifiques en environnement biosciences et pharmaceutique. Vos responsabilités Interventions techniques - Réaliser les prestations : installation, maintenance préventive et curative d'instruments scientifiques et équipements de biosciences - Diagnostiquer les pannes, remplacer les pièces défectueuses et remettre en service les appareils - Apporter un support applicatif et technique aux utilisateurs sur les équipements et méthodes Qualité & conformité - Respecter les procédures techniques, normes qualité et règles de sécurité en environnements sensibles (laboratoires, salles blanches, hôpitaux) - Garantir un haut niveau d'excellence technique et relationnelle lors de chaque intervention Reporting & suivi administratif - Rédiger les rapports d'intervention via les outils numériques - Assurer la clôture des dossiers, le suivi des opérations et la traçabilité des actions réalisées Mobilité & représentation - Assurer des déplacements quotidiens ou hebdomadaires selon le planning - Représenter Agiscom TECHNOLOGY auprès des utilisateurs finaux Votre profil - Formation technique (instrumentation, maintenance, électronique, électrotechnique, mesures physiques) ou équivalent - Bac+2/3 (mesures physiques, biochimie, biotechnologie) apprécié - Première expérience en laboratoire, maintenance d'instruments ou environnement pharmaceutique souhaitée - Autonomie, rigueur, sens du service, excellent relationnel - Capacité à intervenir en environnement exigeant et réglementé - Bon niveau d'anglais (échanges techniques, documentation) Conditions et avantages CDI - 35h/semaine (lundi au vendredi) Rémunération : 2 200 € brut/mois (évolutive) - Titres restaurant, primes de performance - Véhicule, outillage et équipements fournis - Outils numériques (smartphone, ordinateur) - Mutuelle avantageuse (identique seul(e) ou famille) - Prévoyance complète - Jour de congé supplémentaire Pourquoi nous rejoindre ? Vous évoluerez dans un environnement : - Humain et bienveillant, où l'accompagnement est réel - Stimulant, avec des missions variées et utiles - Porté par le sens, nous valorisons les compétences, l'engagement et l'envie d'apprendre - Une formation complète à nos métiers et à nos équipements - Un environnement stimulant, au cœur de l'innovation scientifique - Une mission valorisante : contribuer à la fiabilité d'instruments essentiels à la recherche, à la santé et aux biosciences - Une collaboration directe avec un donneur d'ordres prestigieux Envie de rejoindre une équipe engagée et passionnée ? Envoyez nous votre CV et devenez l'un des ambassadeurs techniques d'Agiscom TECHNOLOGY. Le Groupe Agiscom est engagé en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, y compris celles des personnes en situation de handicap (RQTH).

IDEA Nouvelle-Aquitaine est une entreprise adaptée du groupe SIFU GROUP, leader sur son marché en Espagne, implantée en France, en Nouvelle-Aquitaine avec ses agences de Limoges, Guéret, Bordeaux et en région Ile de France. Groupe Sifu est une entreprise adaptée qui emploie des salariés en situation de handicap ou non. Cette mixité est notre richesse, nous y tenons beaucoup Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et bienveillante, rejoignez-nous ! A compétences égales, nous privilégions le recrutement de salariés en situation de handicap (dotés d'une RQTH) Vos missions : - Entretenir et nettoyer les extérieurs (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs, - Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation). - Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients - Techniques alternatives au désherbage polluant, - Application de produits phytosanitaires, engrais et PBI, - Techniques de plantation, - Fauchage. - Profil recherché et prérequis Compétences personnelles : Motivation Détermination - Sens du relationnel Autonome CDD 1 mois 35h possible renouvelable

Au sein du centre financier à distance de La Banque Postale, vous serez le premier interlocuteur des clients. Vos principales missions consisteront à : Accueillir et accompagner les clients à distance (téléphone, courrier, mail) en répondant à leurs demandes. Analyser leurs besoins pour leur proposer les produits et services adaptés (assurances, crédits, solutions multicanales, etc.). Orienter les clients vers les interlocuteurs dédiés pour des demandes spécifiques. Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service et au développement commercial du centre financier. Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements pour garantir une satisfaction optimale. Travailler en équipe dans le respect des règles déontologiques de La Banque Postale. Votre Formation: Diplôme préparé : BTS Banque - Brevet de Technicien Supérieur (niveau 5 - Bac+2). Durée : 24 mois en alternance. Rentrée : Septembre 2026. Lieu de formation : Lycée Elie Faure (Bordeaux) Profil recherché Nous recherchons des candidats : Dynamique et motivé(e) par les métiers de la banque et de la relation client. Doté(e) d'un excellent sens relationnel, d'un esprit rigoureux et d'une capacité à travailler en équipe. Conditions et prérequis : Être titulaire du Baccalauréat ou équivalent. Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat ou sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap - RQTH). Une expérience dans les domaines de l'accueil ou de la vente serait un plus. Être mobile pour la partie pratique de l'alternance. Postulez dès maintenant !. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Formaposte Grand Ouest et La Banque Postale, vous bénéficiez : D'une formation de qualité vous préparant à une carrière dans un secteur dynamique et porteur. D'une expérience professionnalisante aux côtés de spécialistes reconnus. De l'opportunité de contribuer à la satisfaction des clients et au développement des services financiers d'un groupe d'envergure.

Envie de développer vos compétences commerciales dans un environnement stimulant et stratégique ? Rejoignez La Poste pour une alternance de 12 mois, qui vous permettra d'obtenir un TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (équivalent Bac+3)et d'acquérir les compétences indispensables à l'exécution du métier. Vos missions principales : Développe le potentiel client de sa zone de chalandise pour répondre aux objectifs de développement de CA Services Courrier Colis et des nouveaux leviers de croissance Promeut, conseille et vend les produits et services ou met en relation avec un autre expert dans un objectif de multi détention Développe la satisfaction client dans un enjeu de fidélisation et de développement du CA Contribue à l'animation commerciale de sa zone et au développement de la connaissance du marché pro Développe les synergies « omnicanal » avec les acteurs de la zone Organise et pilote son activité et ses résultats Date de rentrée : SEPTEMBRE 2026 Postulez dès maintenant pour cette alternance professionnalisante. Rejoignez une entreprise engagée, reconnue comme n°1 mondiale en RSE, et détentrice des labels Diversité et Top Employeur. Nous recherchons des candidat(e)s : Justifiant d'un niveau Bac +2 Éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)* ou éligible au contrat de professionnalisation** Ayant déjà une expérience professionnelle dans le domaine commerciale ou dans la relation client Conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH). Pourquoi choisir La Poste pour votre alternance ? Intégrer CAMPUS DU LAC BORDEAUX et obtenir un Titre professionnel Responsable Développement Commercial, un diplôme reconnu par le ministère du Travail (niveau Bac+3). Trouver un lieu d'alternance proche de chez vous et bénéficier d'un accompagnement personnalisé. Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.

Nous sommes à la recherche d'une Assistante Dentaire Qualifiée (H/F) en CDD pour intégrer notre équipe à Bordeaux, motivée, dynamique et disponible immédiatement pour un temps plein. Vos missions : Accueil des patients Assistanat au fauteuil (un vrai travail à 4 mains) Stérilisation et entretien du matériel (facilitée par du matériel haut de gamme) Gestion de la prothèse Contribuer à la montée en compétences des praticiens Assurer l'éducation bucco-dentaire des patients Gestion de son cabinet Gestion des stocks Participation au bon fonctionnement du centre et au maintien d'une ambiance conviviale Vos avantages : Un statut salarié en CDD Tickets restaurant avec une prise en charge par l'employeur à hauteur de 60 % Mutuelle d'entreprise avec prise en charge à hauteur de 60% Prise en charge du titre de transport à 50 % par l'employeur Salaire : 2080,91 à 2280,91€ bruts / mois 35h / semaine Votre profil : De formation Assistant(e) Dentaire diplômé(e). Vous êtes Rigoureux(se), polyvalent(e), énergique et empathique, vous disposez de solides capacités à travailler en équipe dans un environnement moderne et bienveillant et faites preuve d'une grande réactivité. Excellent relationnel et sens de l'accueil patient. Passionné(e) par le domaine dentaire, ce poste est une opportunité unique d'intégrer un centre reconnu pour la qualité de ses soins et le bien-être de ses patients. Rejoignez l'aventure Dentelia et participez à notre mission : prendre soin de tous, être à l'écoute de chacun. Offrir des soins d'exception dans une ambiance chaleureuse ! Dentelia est un employeur inclusif, nous encourageons les candidatures des personnes en situation de handicap (RQTH). Nous mettons en place des aménagements pour garantir l'égalité des chances et l'intégration professionnelle. Dentelia est reconnue comme une "Great Place to Work", soulignant notre engagement envers le bien-être des employés et un environnement de travail de qualité.

Nous sommes à la recherche d'une Assistante Dentaire Qualifiée (H/F) pour intégrer notre équipe à Bordeaux, motivée, dynamique et disponible immédiatement pour un temps plein. Vos missions : Accueil des patients Assistanat au fauteuil (un vrai travail à 4 mains) Stérilisation et entretien du matériel (facilitée par du matériel haut de gamme) Gestion de la prothèse Contribuer à la montée en compétences des praticiens Assurer l'éducation bucco-dentaire des patients Gestion de son cabinet Gestion des stocks Participation au bon fonctionnement du centre et au maintien d'une ambiance conviviale Vos avantages : Un statut salarié en CDI Tickets restaurant avec une prise en charge par l'employeur à hauteur de 60 % Mutuelle d'entreprise avec prise en charge à hauteur de 60% Prise en charge du titre de transport à 50 % par l'employeur Salaire : 2080,91 à 2280,91€ bruts / mois 35h / semaine Votre profil : De formation Assistant(e) Dentaire diplômé(e). Vous êtes Rigoureux(se), polyvalent(e), énergique et empathique, vous disposez de solides capacités à travailler en équipe dans un environnement moderne et bienveillant et faites preuve d'une grande réactivité. Excellent relationnel et sens de l'accueil patient. Passionné(e) par le domaine dentaire, ce poste est une opportunité unique d'intégrer un centre reconnu pour la qualité de ses soins et le bien-être de ses patients. Rejoignez l'aventure Dentelia et participez à notre mission : prendre soin de tous, être à l'écoute de chacun. Offrir des soins d'exception dans une ambiance chaleureuse ! Dentelia est un employeur inclusif, nous encourageons les candidatures des personnes en situation de handicap (RQTH). Nous mettons en place des aménagements pour garantir l'égalité des chances et l'intégration professionnelle. Dentelia est reconnue comme une "Great Place to Work", soulignant notre engagement envers le bien-être des employés et un environnement de travail de qualité.

Envie de développer vos compétences commerciales dans un environnement stimulant et stratégique ? Rejoignez La Poste pour une alternance de 12 mois, qui vous permettra d'obtenir un TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (équivalent Bac+3)et d'acquérir les compétences indispensables à l'exécution du métier. Vos missions principales : Développe le potentiel client de sa zone de chalandise pour répondre aux objectifs de développement de CA Services Courrier Colis et des nouveaux leviers de croissance Promeut, conseille et vend les produits et services ou met en relation avec un autre expert dans un objectif de multi détention Développe la satisfaction client dans un enjeu de fidélisation et de développement du CA Contribue à l'animation commerciale de sa zone et au développement de la connaissance du marché pro Développe les synergies « omnicanal » avec les acteurs de la zone Organise et pilote son activité et ses résultats Date de rentrée : SEPTEMBRE 2026 Postulez dès maintenant pour cette alternance professionnalisante. Rejoignez une entreprise engagée, reconnue comme n°1 mondiale en RSE, et détentrice des labels Diversité et Top Employeur. Nous recherchons des candidat(e)s : Justifiant d'un niveau Bac +2 Éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)* ou éligible au contrat de professionnalisation** Ayant déjà une expérience professionnelle dans le domaine commerciale ou dans la relation client Conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH). Pourquoi choisir La Poste pour votre alternance ? Intégrer CAMPUS DU LAC BORDEAUX et obtenir un Titre professionnel Responsable Développement Commercial, un diplôme reconnu par le ministère du Travail (niveau Bac+3). Trouver un lieu d'alternance proche de chez vous et bénéficier d'un accompagnement personnalisé. Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.

Vous souhaitez devenir Conseiller Bancaire de Proximité dans les secteurs de la banque ou de l'assurance ? Rejoignez Formaposte Grand Ouest pour une alternance enrichissante et professionnalisante qui vous permettra d'obtenir un BTS Banque (BAC+2) tout en développant vos compétences auprès de La Poste. Vos missions : Conseiller et vendre les produits et services de La Banque Postale en établissant une relation durable avec les clients. Qualifier les profils clients et assurer un accueil personnalisé. Préconiser des solutions adaptées aux besoins et projets des clients, et contractualiser les offres retenues. Date de rentrée : SEPTEMBRE 2026 Postulez dès maintenant sur le site de Formaposte Grand Ouest pour la formation "BTS Banque - Conseiller Bancaire de Proximité (H/F)", en sélectionnant Bordeaux. Sites immersions alternance : Ruffec (86) La Tremblade (17) Brive-la-Gaillarde (19) Guéret (23) Panazol (87) Périgueux (24) Villenave-d'Ornon (33) Coutras (33) Agen (47) Mont-de-Marsan (40) Développez vos compétences et préparez-vous à une carrière prometteuse dans un secteur dynamique et porteur ! Profil recherché Nous recherchons des candidats : Dynamique et motivé(e) par les métiers de la banque et de l'assurance. Rigoureux(se), avec un bon sens relationnel. Conditions et prérequis : Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat, ou sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap - RQTH). Formation en contrat d'apprentissage Être titulaire d'un baccalauréat ou un niveau équivalent de niveau 4 Une expérience dans l'accueil ou la vente serait un plus. Être mobile pour la partie pratique de l'alternance : Ruffec (86) La Tremblade (17) Brive-la-Gaillarde (19) Guéret (23) Panazol (87) Périgueux (24) Pour Bordeaux : Villenave-d'Ornon (33) Coutras (33) Agen (47) Mont-de-Marsan (40) Se former avec Formaposte Grand Ouest, c'est : Intégrer le lycée Elie Faure Bordeaux et obtenir un diplôme reconnu. Entreprise numéro 1 mondial en termes de RSE, les labels diversité et top Employeur La qualité de la formation, une expérience proposant des perspectives de recrutement à l'issue de l'alternance Une mutuelle d'entreprise et un régime de prévoyance collectif Une offre sociale (vacances, loisir, restauration, enfance .) Les congés sont attribués dès votre intégration

Envie de développer vos compétences commerciales dans un environnement stimulant et stratégique ? Rejoignez La Poste pour une alternance de 12 mois, qui vous permettra d'obtenir un TITRE PROFESSIONNEL RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (équivalent Bac+3)et d'acquérir les compétences indispensables à l'exécution du métier. Vos missions principales : Développe le potentiel client de sa zone de chalandise pour répondre aux objectifs de développement de CA Services Courrier Colis et des nouveaux leviers de croissance Promeut, conseille et vend les produits et services ou met en relation avec un autre expert dans un objectif de multi détention Développe la satisfaction client dans un enjeu de fidélisation et de développement du CA Contribue à l'animation commerciale de sa zone et au développement de la connaissance du marché pro Développe les synergies « omnicanal » avec les acteurs de la zone Organise et pilote son activité et ses résultats Date de rentrée : SEPTEMBRE 2026 Postulez dès maintenant pour cette alternance professionnalisante. Rejoignez une entreprise engagée, reconnue comme n°1 mondiale en RSE, et détentrice des labels Diversité et Top Employeur. Nous recherchons des candidat(e)s : Justifiant d'un niveau Bac +2 Éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)* ou éligible au contrat de professionnalisation** Ayant déjà une expérience professionnelle dans le domaine commerciale ou dans la relation client Conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH). Pourquoi choisir La Poste pour votre alternance ? Intégrer CAMPUS DU LAC BORDEAUX et obtenir un Titre professionnel Responsable Développement Commercial, un diplôme reconnu par le ministère du Travail (niveau Bac+3). Trouver un lieu d'alternance proche de chez vous et bénéficier d'un accompagnement personnalisé. Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la logistique, la gestion des stocks et le service client ? Vous recherchez un métier dynamique et polyvalent, où vos compétences relationnelles et organisationnelles seront mises en valeur ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte vous proposent un parcours en alternance de 8 mois, alliant la préparation d'un Titre professionnel Préparateur de Commandes avec l'apprentissage des fondamentaux du métier, incluant la gestion des flux, la préparation de commandes et l'optimisation de la chaîne logistique. Partenaire éducatif : AFPA de Pessac En tant que professionnel de la logistique, vous réalisez les opérations de réception, préparation, expédition et gestion des stocks pour les marchandises confiées. L'agent de production exerce en intérieur dans une Plateforme Industrielle Courrier du Groupe La Poste. Il est rattaché à un manager Courrier, ile travaille en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service rendue.Il traite les flux de courrier au sein d'une entité industrielle. Il traite les flux de courrier pour atteindre les objectifs dans le respect des normes. Conduite de chariots automoteurs de manutention à conducteur porté Stockage Tenue de stocks Réception-expédition Préparation de commandes, Emballage-palettisation Prévention des risques / sécurité Profil : Justifier d'un niveau 3ème au minimum. Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Être éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans/pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeur d'emploi de + 30 ans) Les avantages : Entreprise numéro 1 mondiale en termes de RSE Les labels diversité et top Employeur La qualité de la formation, une expérience proposant des perspectives de recrutement à l'issue de l'alternance. Une mutuelle d'entreprise et un régime de prévoyance collectif. Une offre sociale (vacances loisirs restauration enfance) Des solutions de logement Les congés sont attribués dès votre intégration (pour une année complète les collaborateurs ont jusqu'à 6 semaines de congés par an.) Les plus pour cette formation : Rigueur, autonomie, faculté d'adaptation. Esprit d'équipe et d'entraide. Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Grand Ouest, et obtenir un diplôme reconnu. Intégrer une entreprise, La Poste, et bénéficier d'une rémunération. De nombreux sites d'affectations disponibles. Rentrée en avril 2026

RESPONSABILITÉS : Notre client est un grand groupe handi-accueillant, spécialisé dans la logistique. Il recrute un(e) : AGENT DE TRANSIT (H/F) ALTERNANCE 12 OU 24 MOIS - BORDEAUX (33) A COMPTER DE SEPTEMBRE 2026 Rémunération selon la grille d'alternance En collaboration avec l'ensemble des services, vous effectuerez les missions suivantes : • Réceptionner la demande de transport • Organiser le transport de bout en bout (contrôle des documents, rédaction des documents de transport, facturation, ...) • Contrôler le bon déroulement du transport à chaque étape • Vérifier la conformité de l'ensemble des documents selon la réglementation et les procédures en vigueur La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Formation Bac+2 à Bac+5 en Commerce international, Transport/Logistique, Supply Chain • Maitrise des outils informatiques • Capacité à travailler en équipe et sens de l'organisation. • Niveau d'anglais B1 minimum • Autonome, rigoureux(se) et organisé(e). A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH). Si vous vous reconnaissez dans ce poste et que vous recherchez une alternance, n'hésitez plus, postulez ! Avantages : -CSE -Tickets restaurant -Accords de participation et d'intéressement Informations complémentaires : - Accessibilité PMR - Accessible en transports en commun et parking

Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et stratégique ? Rejoignez La Poste pour une alternance de 24 mois et préparez un MBA Management de projets Option RSE (Niveau 7 - Bac+5), reconnu par le ministère du Travail. Votre mission : En tant qu'apprenti(e) Responsable Exploitation Service Client, vous jouerez un rôle clé. Vous serez amené(e) à : Développer la motivation des équipes et créer un climat de travail favorable à la performance Partager et décliner la vision stratégique au travers du contrat d'objectifs (Conquête / Excellence / Engagement / Performance) Conduire le changement et accompagner les équipes dans la mise en œuvre de la stratégie Animer les briefs et débriefs quotidiens et assurer la résolution des problèmes au bon niveau Réaliser des tournées terrain quotidiennes pour vérifier la conformité des activités aux processus Développer l'accompagnement managérial individualisé pour évaluer et répondre aux besoins des collaborateurs Déléguer les moyens nécessaires aux responsables d'équipe pour améliorer les process et la satisfaction client Assurer le suivi budgétaire et l'optimisation des résultats d'exploitation sur son périmètre Contribuer au développement du chiffre d'affaires en pilotant le déploiement des n Date de rentrée : SEPTEMBRE 2026 Postulez dès maintenant pour cette alternance professionnalisante. Rejoignez une entreprise engagée, reconnue comme n°1 mondiale en RSE, et détentrice des labels Diversité et Top Employeur. Nous recherchons des candidat(e)s : Justifiant d'un niveau Bac +3 Éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)* Lieu d'alternance : Niort Conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH).* Pourquoi choisir La Poste pour votre alternance ? Intégrer MBWAY Bordeaux et obtenir un MBA Management de projets, un diplôme reconnu par le ministère du Travail (niveau Bac+5). Trouver un lieu d'alternance proche de chez vous et bénéficier d'un accompagnement personnalisé. Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.

Vous souhaitez rejoindre un EHPAD à taille humaine, le soin et le bien-être de nos ainés sont vos priorités ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous sommes un Ehpad indépendant de 33 résidents, construit dans une magnifique Chartreuse qui se situe dans un beau parc arboré à Saint Caprais de Bordeaux. Les chambres et salles de bain sont spacieuses, ce qui permet de réaliser vos tâches avec aisance. De plus, toutes les chambres sont équipées de rail de transfert et de lit médicalisé. Nous recherchons un(e) Infirmier(e), diplômé(e) pour une embauche en contrat CDI pour compléter notre équipe soignante. Equipe pluridisciplinaire composée d'AS/AES/AMP, d'IDER, d'IDE, un médecin coordinateur, une psychologue, et deux kinés. Vos missions : - être le garant du confort et du Bien-Être de nos résidents. - Assurer la dispensation des traitements et l'éducation à la santé qui s'y rapporte - Prodiguer les soins selon les prescriptions médicales dans le cadre du rôle propre de l'infirmier - Assurer la coordination des soins infirmiers et des soins délégués réalisés par les AS et AES - Participer à la réalisation et au suivi des PAP, actualiser les plans de soin individuels - Travailler en collaboration avec les médecins traitants - Coordonner et assurer les transmissions - Veiller au bon fonctionnement du service - Veiller à la qualité de l'accompagnement des résidents et de leur famille tout au long du séjour - assurer les transmissions avec les équipes de jour, de nuit. Compétences recherchées : - écoute - bienveillance - patience - communication Vos horaires : Vous travaillerez 10h par jour en alternant grande/petite semaine : Grande semaine : mardi, mercredi, samedi, dimanche Petite semaine : lundi, jeudi et vendredi Rémunération et avantages : Salaire calculé à partir de la grille CCU + SEGUR + ancienneté métier + complément Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur (cadre légal) Séance de psychologue gratuite Equipe stable Bonnes conditions de travail Entreprise inclusive, ce poste est bien entendu ouvert aux personnes en situation de RQTH. Vous pouvez envoyer votre CV par mail . A très bientôt !

Entreprise d'aide à domicile recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE / AUXILIAIRES DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Entretien courant de la maison (poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Assurer les transferts et changes Profil : - DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance) Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet - 12.31€ / h Indemnité KM : 0.50 euro/km Participation Forfait téléphone : 10 €/mois Chèques Cadeaux : 196eur/an Chèques Culture : 200eur/an Véhicule de fonction possible Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH)

Entreprise d'aide à domicile recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE / AUXILIAIRES DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Entretien courant de la maison (poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Assurer les transferts et changes Profil : - DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance) Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet - 12.31€ / h Indemnitée KM : 0.50 euro/km Participation Forfait téléphone : 10 €/mois Chèques Cadeaux : 196eur/an Chèques Culture : 200eur/an Véhicule de fonction possible Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH)

Établissement d'aide à domicile recrute Deux (2) AUXILIAIRES DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. AMALLYA est spécialisé dans les services aux personnes dépendantes en Gironde avec ses 5 agences. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Aide à la toilette - Assurer les transferts - Entretien courant du logement - Entretien du linge (lessive et repassage) Qualités requises : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil : - DIPLÔME ASSISTANTE DE VIE INDISPENSABLE ou Volontaire pour suivre une formation en alternance sur le titre pro ADVF (à Form'Aqui - La teste de buch) Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine - 12.30 EUR / h PRIME - MUTUELLE NATIONALE (MUTUELLE GENERALE) TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre IK à 0.50EUR/h Carte Cadeau : 183 eur par an Chèques Culture : 200 eur par an Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2 (Un jour de repos fixe dans la semaine à définir) Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH)

Agence d'aide à domicile #recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Aide à la toilette - Assurer les transferts - Entretien courant du logement - Entretien du linge (lessive et repassage) Profil : - DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance ) Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine - 12.30 euro / h Indemnité Kilométrique : 0.50 euro / km Participation Forfait téléphone : 10 euro/mois Carte Cadeau : 183eur par an Chèques Culture : 200eur par an TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2 (Un jour de repos fixe dans la semaine à définir) Les heures du dimanche sont payées à 25% Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH) AMALLYA est un réseau de 5 agences girondines prestataires de services à la personne. Nos agences sont physiques, ouvertes du lundi au vendredi de 09h à 17h et joignable sur une ligne directe 7/7 AMALLYA est une entreprise à taille humaine et à l'écoute de ses collègues

RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise handi-accueillante spécialisée dans la distribution d'équipements pour la maison et les nouvelles technologies. Nous recherchons un : Directeur Adjoint de Magasin (H/F) CDI - BORDEAUX (33) - 33/40K Vos missions : • Assister le Directeur de Magasin dans l'animation et la gestion quotidienne d'un espace commercial. • Manager une équipe : organisation, formation, et évaluation des collaborateurs. • Piloter les activités commerciales : suivi des indicateurs, gestion des stocks, et respect des procédures. • Participer à la fidélisation de la clientèle et à l'application des valeurs de l'entreprise. • Contribuer aux projets transverses et à l'évolution des processus internes. La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative dans le management d'équipe (grande distribution, retail, ou commerce spécialisé), idéalement issu d'une formation de niveau Bac+2 en commerce ou gestion. Orienté(e) terrain et satisfaction client, vous aimez le challenge. Vous possédez d' excellentes capacités de résolution de problèmes et avez un grand sens de l' organisation. Vous affectionnez l'animation d'équipe et savez fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs. Votre sens du commerce, votre rigueur et votre capacité à analyser les performances seront des atouts majeurs pour ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez plus, postulez ! À compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH). Cadre et avantages du poste : • CDI - statut cadre • Primes • Mutuelle familiale, tickets-restaurant,... • Perspectives d'évolution interne Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien avec votre chargé de recrutement 3/ Entretiens chez notre client

RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise handi-accueillante spécialisée dans la distribution d'équipements pour la maison et les nouvelles technologies. Nous recherchons un : Directeur Adjoint de Magasin (H/F) CDI - Sainte-Eulalie (33) - 33/40K Vos missions : • Assister le Directeur de Magasin dans l'animation et la gestion quotidienne d'un espace commercial. • Manager une équipe : organisation, formation, et évaluation des collaborateurs. • Piloter les activités commerciales : suivi des indicateurs, gestion des stocks, et respect des procédures. • Participer à la fidélisation de la clientèle et à l'application des valeurs de l'entreprise. • Contribuer aux projets transverses et à l'évolution des processus internes. La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative dans le management d'équipe (grande distribution, retail, ou commerce spécialisé), idéalement issu d'une formation de niveau Bac+2 en commerce ou gestion. Orienté(e) terrain et satisfaction client, vous aimez le challenge. Vous possédez d' excellentes capacités de résolution de problèmes et avez un grand sens de l' organisation. Vous affectionnez l'animation d'équipe et savez fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs. Votre sens du commerce, votre rigueur et votre capacité à analyser les performances seront des atouts majeurs pour ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez plus, postulez ! À compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH). Cadre et avantages du poste : • CDI - statut cadre • Primes • Mutuelle familiale, tickets-restaurant,... • Perspectives d'évolution interne Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien avec votre chargé de recrutement 3/ Entretiens chez notre client

RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise handi-accueillante spécialisée dans la distribution d'équipements pour la maison et les nouvelles technologies. Nous recherchons un : Responsable Adjoint de Point de Vente (H/F) CDI - BORDEAUX (33) - 33/40K Vos missions : • Assister le Directeur de Magasin dans l'animation et la gestion quotidienne d'un espace commercial. • Manager une équipe : organisation, formation, et évaluation des collaborateurs. • Piloter les activités commerciales : suivi des indicateurs, gestion des stocks, et respect des procédures. • Participer à la fidélisation de la clientèle et à l'application des valeurs de l'entreprise. • Contribuer aux projets transverses et à l'évolution des processus internes. La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience significative dans le management d'équipe (grande distribution, retail, ou commerce spécialisé), idéalement issu d'une formation de niveau Bac+2 en commerce ou gestion. Orienté(e) terrain et satisfaction client, vous aimez le challenge. Vous possédez d' excellentes capacités de résolution de problèmes et avez un grand sens de l' organisation. Vous affectionnez l'animation d'équipe et savez fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs. Votre sens du commerce, votre rigueur et votre capacité à analyser les performances seront des atouts majeurs pour ce poste. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez plus, postulez ! À compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH). Cadre et avantages du poste : • CDI - statut cadre • Primes • Mutuelle familiale, tickets-restaurant,... • Perspectives d'évolution interne Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien avec votre chargé de recrutement 3/ Entretiens chez notre client

Agence d'aide à domicile recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Entretien courant de la maison (poussières, sols, sanitaires) - Entretien du linge (lessive et repassage) - Assurer les transferts et changes Profil : - DIPLÔME : Titre pro ADVF ou 2 ans d'expérience sur le poste Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet - 12.31 € / h Indemnité Km : 0.50€/km Chèques Cadeaux 196eur/an Chèques Culture 200eur/an Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH)

CETTE OFFRE EST RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP TITULAIRES D'UNE RQTH. Nous sommes à la recherche d'un pharmacien de site à Cestas, pour un remplacement d'un salarié. Dates: du 27/07/2026 au 14/08/2026. Mission de 15jours ouvrés. Semaine de 37.5h de travail, 7.5h/jour. Déplacements à envisager. Taux de paie: 26e/h

Up Intérim recherche un(e) agent de restauration polyvalent(e) pour un de ses clients, un ephad au niveau de Martignas sur Jalles pour un démarrage en intérim puis une potentielle embauche en CDI. Vos missions : Aide à la préparation des repas entrées, desserts, dressage... Plonge Préparation du petit déjeuner et goûter Nettoyage de l'espace de travail Le poste s'organise selon un rythme alternant une semaine de 4 jours et une semaine de 3 jours, avec des horaires de 9h à 20h incluant 1h30 de pause quotidienne. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une RQTH en cours de validité.

Entreprise Adaptée : Offre à destination des personnes bénéficiaires de la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) Sur l'un de nos sites clients, vous aurez en charge les missions suivantes : - Installer les équipements domotiques et GTB (automates, capteurs, actionneurs) - Tirage de câbles et raccordements électriques - Intégration de systèmes (éclairage, CVC, sécurité, contrôle d'accès) - Paramétrage initial des équipements - Mise en service des installations - Programmer les automates (type Schneider, Siemens, Wago, etc.) - Configurer les protocoles de communication (BACnet, Modbus, KNX, LonWorks) - Réaliser les interfaces de supervision (GTC/GTB) - Mettre en place les scénarios automatisés (gestion énergétique, alarmes) - Assurer la maintenance préventive et corrective - Diagnostiquer les pannes (électriques, réseau, automatisme) - Remplacer ou réparer les équipements défectueux - Mettre à jour les systèmes et logiciels - Analyser les performances énergétiques des bâtiments - Optimiser les consommations (chauffage, climatisation, éclairage) - Ajuster les réglages pour améliorer le confort et l'efficacité - Suivi des alarmes et incidents - Exploiter les systèmes de supervision (PC de contrôle) - Configurer les écrans de supervision - Assurer la remontée d'informations et le reporting - Gérer les historiques et tendances

Établissement d'aide à domicile recrute Deux (2) AUXILIAIRES DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. AMALLYA est spécialisé dans les services aux personnes dépendantes en Gironde avec ses 7 agences. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Aide à la toilette - Assurer les transferts - Entretien courant du logement - Entretien du linge (lessive et repassage) Qualités requises : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil : - DIPLÔME ASSISTANTE DE VIE INDISPENSABLE ou Volontaire pour suivre une formation en alternance sur le titre pro ADVF Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine - 12.31 € / h TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre Carte Cadeau : 196 eur par an Chèques Culture : 200 eur par an Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2 (Un jour de repos fixe dans la semaine à définir) Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH)

Créée en 2010 à Bordeaux par Sylvain Lepainteur, La Conciergerie Solidaire, acteur engagé de l'économie sociale et solidaire (ESS), propose des services de conciergerie locaux, responsables et humains, au cœur des entreprises, les quartiers et les tiers-lieux. A La Conciergerie Solidaire, nous pensons qu'un lieu, c'est bien plus qu'un espace ; c'est un levier d'inclusion, d'engagement et de transition. Notre mission : proposer des solutions premiums et solidaires tout en plaçant l'humain au cœur de l'action en 4 piliers : -Hospitality : l'art de recevoir, -Conciergerie : l'art de servir, -Accueil : l'art d'orienter, -Animation : l'art d'engager Notre impact : -70 % de sorties positives vers l'emploi -+100 salarié-es sur 98 sites en France -Une entreprise reconnue ESUS (label Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale) A la Conciergerie Solidaire, l'impact est concret, l'humain est central, et le travail a du cœur. https://conciergerie-solidaire.fr/ Présentation du poste Nous recrutons un(e) concierge en contrat d'insertion. Vous interviendrez en binôme et participerez activement à la gestion quotidienne, à l'accompagnement des usagers et au développement des services. MISSIONS PRINCIPALES 1. Accueil et accompagnement des usagers - Accueillir les usagers en présentiel, par téléphone ou par mail - Identifier les besoins et y répondre ou orienter vers les services adaptés - Assurer le suivi des demandes via les outils dédiés 2. Gestion administrative et numérique - Utiliser les outils quotidiens (Drive, Outlook, Teams.) - Consulter les mails, messages et calendrier - Mettre à jour les tableaux de suivi 3. Sélection et suivi des prestataires - Identifier les prestataires adaptés - Mettre à jour la base de données - Assurer le suivi et la satisfaction 4. Suivi des livraisons et abonnements - Vérifier les livraisons - Préparer les communications - Maintenir le lien avec les usagers 5. Encaissement et gestion de la caisse - Gérer les paiements en espèces - Tenir la caisse à jour - Transmettre les éléments à la référente 6. Développement de la Conciergerie - Proposer des améliorations - Identifier des partenaires - Participer à la promotion 7. Amélioration continue - Proposer des optimisations - Recueillir les retours - Participer à l'évolution des pratiques ORGANISATION DU POSTE - Travail en binôme - 1 déplacement mensuel à Bordeaux - Suivi socio-professionnel régulier CONDITIONS DE TRAVAIL - Prise de poste : courant de l'été - Contrat : CDDI de 4 mois renouvelable jusqu'à 24 mois - Temps de travail : 20h/semaine - Horaires : mercredi, jeudi, vendredi de 10h30 à 17h30 - Pause déjeuner : 13h à 13h30 - Possibilité de remplacement jusqu'à 35h - Rémunération : SMIC horaire AVANTAGES - Prise en charge à 70% de la mutuelle d'entreprise - Prise en charge à 100% des abonnements de transports mensuels ou annuels PROFIL RECHERCHÉ - Bon relationnel - Organisation et rigueur - Aisance numérique - Esprit d'équipe CONDITIONS D'ÉLIGIBILITÉ Poste ouvert dans le cadre de l'IAE (RSA, ASS, RQTH, +50 ans, etc.) Contacter votre conseiller France Travail pour vérifier votre éligibilité au PASS IAE.

Notre magasin Irripiscine de Andernos-les-Bains (33) recherche un Technicien piscine (H/F). Deux mots d'ordre pour s'épanouir dans ce poste : le sens du service du client et la polyvalence (pose des équipements, remplacements de matériel etc). Au quotidien, vos missions sont les suivantes : * Installer des appareils de traitements, pompes, liners, volets..., * Garantir leur bon fonctionnement et assurer leur maintenance, * Nettoyer les équipements et réparer les pannes, * Installer et dépanner divers matériels. Vous avez une formation technique type Bac pro/BTS métier manuel/sanitaire, métier de la piscine ou filière électromécanique, avec idéalement une première expérience dans l'entretien de piscines, ou autodidacte du bricolage ayant un bon niveau. Vos facteurs de succès : De nature dynamique et curieuse, vous faites preuve de rigueur et êtes soucieux du travail bien fait. Vous êtes organisé(e), volontaire, autonome et avez un bon sens du service client. Une bonne communication est essentielle pour nous rejoindre, car vous travaillez en équipe pour le suivi des chantiers et la satisfaction de nos clients est primordiale. La vie chez Irripiscine : C'est un esprit d'équipe, le tutoiement y est généralisé, et des projets ambitieux ! Des valeurs. nous y tenons, et elles nous animent au quotidien : Partage, Solidarité, Exigence et Passion. Nos petits plus : * Prime sur objectif * Mobilité professionnelle encouragée * Prix préférentiels sur les produits Irripiscine Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! N'hésitez pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour vous accueillir au mieux ! Ça vous tente ? Alors on vous attend !

Établissement d'aide à domicile recrute Deux (2) AUXILIAIRES DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers. AMALLYA est spécialisé dans les services aux personnes dépendantes en Gironde avec ses 7 agences. Tâches à accomplir : - Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle) - Réalisation de courses de proximité - Aide au lever et coucher - Aide à la toilette - Assurer les transferts - Entretien courant du logement - Entretien du linge (lessive et repassage) Qualités requises : Aimer travailler à domicile Avoir une écoute active et passive Être autonome et responsable Avoir une attitude attentive à la personne Avoir le goût du travail bien fait Profil : - DIPLÔME ASSISTANTE DE VIE INDISPENSABLE ou Volontaire pour suivre une formation en alternance sur le titre pro ADVF Conditions : Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine - 12.31 € / h TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre Carte Cadeau : 196 eur par an Chèques Culture : 200 eur par an Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2 (Un jour de repos fixe dans la semaine à définir) Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH)

Description : BRANCHER LES FOYERS ET LES BÂTIMENT À L'ÉLECTRICITÉ, ÇA VOUS TENTE! Nous continuons de développer notre activité "Branchement" sur le 33. VOTRE MISSION : DÉPLOYER LE RÉSEAUX DE DISTRIBUTION ÉLECTRIQUE EN AÉRIEN ET SOUTERRAIN SUR LE SECTEUR DÉDIÉ. Venez rejoindre l'équipe de : * ROMAIN : Responsable travaux LES MISSIONS CONFIÉES SUR LE POSTE DE MONTEUR RÉSEAU ÉLECTRIQUE SONT : * Intervenir sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement de lignes électriques * Réaliser des opérations de branchements et de raccordements de clients (communes, entreprises, particuliers…) * En relation avec ces différents clients, vous contribuez à effectuer des mises en/hors service d'installations ou toute autre intervention sur le compteur du client Dans toutes vos manœuvres, la sécurité et la continuité de service doivent être optimales. * Vous pourrez de façon ponctuelle, effectuer des études de dossiers en amont des travaux EN CLAIR CE QUE CELA SIGNIFIE? décrochage raccrochage de lignes ou raccordements de lignes en aériens et en souterrains, possibilité de confection d'accessoires synthétique selon votre expérience. Profil recherché : QUI ÊTES VOUS ? * Votre expérience en tant que monteur réseaux de distribution électrique pendant 1 an minimum * Ou Vous êtes issu d'une formation MREAS: MONTEUR RÉSEAUX ... et voulait mettre en application ce que vous avez appris * Vos habilitations B1T , H2V, TST AER, TST Branchement, EME, CIS si confection d'accessoires, AIPR, sont à jour, (dans l'idéal) * Votre rigueur en terme de sécurité * Votre professionnalisme et votre souhait de bien travailler 5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes: * Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" * Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées * Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense * Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance * Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile" ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. POSTULEZ CHEZ NOUS ! CE SONT VOS COMPÉTENCES QUI NOUS INTÉRESSENT ! Gagnons du temps dans notre processus de recrutement : * Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement : C'est qui ça Floriane ? [https://www.linkedin.com/in/talent%C3%A9lec-%F0%9F%93%B6-%F0%9F%94%8B-recrute-aa17a511b/overlay/about-this-profile/] * Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Romain * Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max

Kliff par Randstad est un réseau d'agences spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, dédié aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Chaque jour, nous nous engageons à accompagner nos talents dans le développement de leurs compétences, tout en répondant à leurs aspirations professionnelles pour favoriser une inclusion durable. Vous êtes reconnu travailleur handicapé et êtes en quête d'un emploi ? Notre client situé à LIBOURNE, œuvre pour un monde meilleur et plus propre. Travailler pour lui c'est faire partie d'une équipe mondiale fondée sur l'inclusion, la maîtrise, l'objectif, l'action, la curiosité et le travail d'équipe, qui transforme les ambitions en matière de développement durable en actions. Réaliser des opérations de fabrication en application des procédures, consignes et instructions à poste : Préparer les quantités nécessaires de pièces en fonction des priorités et de la demande (ordre de fabrication, gamme, nomenclature). Réaliser les différentes phases de travail en respectant les procédé et processus requis pour obtenir les résultats attendus. En application des procédures et normes, assurer la qualité des produits ou sous ensembles fabriqués : Vérifier par auto-contrôle visuel la qualité des pièces produites. Détecter et signaler les défauts (rebuts) et les non-conformités à son responsable et aux fonctions supports de l'entité. Contribuer au suivi des performances de son secteur et participer à l'amélioration continue : Renseigner les indicateurs de performance et le suivi de production de l'îlot ou de la ligne (quantités fabriquées, rebuts, reprises.) sur les supports à disposition ou lors du cycle d'animation (AIC 1). Exécuter les actions correctives définies lors de l'AIC2 et/ou de l'AIC 3, sur demande du responsable de fabrication ou du coordinateur technique d'équipe /team leader. Remonter les dysfonctionnements et veiller à l'entretien de son poste de travail : Identifier un dysfonctionnement ou un risque de sécurité à l'aide des outils à disposition sur son îlot/ligne et son secteur de fabrication. Remettre à disposition le moyen de manutention après utilisation (rangement, mise en charge.). Cycle horaire : Matin : 5:00/5:10 - 12:40/12:50 ET Après-midi : 13:00/13:10 - 20:40/20:50

Kliff par Randstad est un réseau d'agences spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, dédié aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Chaque jour, nous nous engageons à accompagner nos talents dans le développement de leurs compétences, tout en répondant à leurs aspirations professionnelles pour favoriser une inclusion durable. Vous êtes reconnu travailleur handicapé et êtes en quête d'un emploi ? Notre client situé à LIBOURNE, œuvre pour un monde meilleur et plus propre. Travailler pour lui c'est faire partie d'une équipe mondiale fondée sur l'inclusion, la maîtrise, l'objectif, l'action, la curiosité et le travail d'équipe, qui transforme les ambitions en matière de développement durable en actions. Réceptionner les marchandises selon les modes opératoires définis : Vérifier la conformité de la livraison et signaler tout écart le cas échéant. Réceptionner informatiquement la marchandise : associer en permanence les mouvements physiques et informatiques des constituants, afin de garantir la fiabilité des stocks. Magasiner la marchandise. Approvisionner les lignes de fabrication (fréquences, qualité, délai) selon les modes opératoires définis et en prenant en compte les besoins de production : Assurer la livraison inter-maillon des îlots de fabrication. Prendre en 'picking' les constituants sélectionnés et placer les kanbans associés dans le contenant. Respecter les horaires de départ déterminés selon les boucles de mise à disposition des composants (MADC). Livrer les lignes de fabrication. Assurer le flux de recyclage des différents contenants : Collecter et recycler les contenants vides en retour de fabrication. Expédier les produits finis : Collecter les produits finis dans les lignes de production. Rattacher l'ordre de production à la commande client. Cercler et préparer les palettes pour l'expédition si besoin. Charger le camion suivant les règles de chargement définies. Contribuer au suivi des performances de son secteur et participer à l'amélioration continue : Renseigner les indicateurs de performance du magasin sur les supports à disposition ou lors du cycle d'animation (AIC 1). Exécuter les actions correctives définies lors de l'AIC2 et/ou de l'AIC3, à la demande du responsable équipe logistique. Proposer des suggestions d'amélioration. Remonter les dysfonctionnements et veiller à l'entretien de son poste de travail : Identifier un dysfonctionnement, un risque sécurité ou des ruptures de stocks. Remettre à disposition le moyen de manutention après utilisation (rangement, mise en charge...). Profil recherché : Expérience dans un magasin ou un entrepôt industriel. Connaître les principes de gestion des stocks et entrepôts en logistique. Connaissances concernant SAP et les systèmes d'informatique logistiques. Connaissance du vocabulaire logistique. CACES 1, 3 et 5.

Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé e par l'envie de conseiller, de réparer, de donner une seconde vie à des produits et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit. Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience inoubliable, à la fois en atelier et en magasin. Car pour toi, la réparation et le service client sont bien plus qu'un métier : ce sont des passions. Ton quotidien, si tu nous rejoins : Tu es acteur rice de la satisfaction client, en incarnant un service de qualité, rapide et personnalisé Tu diagnostiques, entretiens et répares tous types de vélos, du VTT au vélo électrique, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Tu accueilles chaque client avec attention, tu écoutes ses besoins, ses usages, et tu lui proposes la solution technique la plus adaptée. Tu contribues à un atelier organisé, propre et efficace, et tu assures le suivi des réparations avec rigueur. Tu mets en valeur nos produits et services en rayon et à l'atelier, en partageant ta passion pour le cycle et les solutions durables (seconde vie, entretien préventif, etc. ). Tu participes activement à la vie du magasin : stocks, réception de commandes, services complémentaires, échanges de bonnes pratiques... Ton profil nous intéresse si. Tu es technicien ne passionné e, titulaire d'une formation cycle ou d'une solide expérience en mécanique vélo. Tu as un excellent sens du service et tu aimes rendre service autant que réparer. Tu es rigoureux se, méthodique et organisé e, avec une vraie culture de la qualité. Tu es curieux se, tu veux progresser, apprendre de nouvelles techniques, et faire grandir l'atelier avec nous. Tu aimes le travail d'équipe, l'ambiance dynamique, et tu es toujours prêt e à donner un coup de main. Ce que nous t'offrons. Un package attractif : 1835€ brut/mois (débutant) - 2035€ brut/mois (CQP CTC ETVMS) + primes mensuelles et trimestrielles, intéressement, carte ambassadeur, tickets restaurant, mutuelle, forfait mobilité douce. Des avantages concrets pour l'égalité femmes-hommes : Retour facilité après un congé maternité ou adoption (80% payé à 100% pendant 4 semaines) 8 jours d'absence rémunérée pour les collaboratrices atteintes d'endométriose (RQTH) Un environnement stimulant et bienveillant, où ton engagement est reconnu et ton développement personnel encouragé. Rejoins une entreprise qui vit le vélo avec passion, et qui place l'humain au cœur de son atelier comme de son magasin. Chez Decathlon, chaque talent compte. Le tien aussi.

Envie de piloter des projets commerciaux ambitieux et de développer votre expertise en stratégie commerciale et management ? Rejoignez La Poste pour une alternance de 24 mois, qui vous permettra d'obtenir un Mastère Manager Développement Commercial (équivalent Bac+5) et d'acquérir les compétences clés du métier. Vos missions principales : Développer et piloter l'activité commerciale sur votre périmètre. Construire et mettre en œuvre des plans d'actions commerciales adaptés aux objectifs de l'entreprise. Analyser les performances commerciales et proposer des actions d'optimisation. Manager, accompagner et animer les équipes commerciales dans l'atteinte des objectifs. Participer au développement et à la fidélisation d'un portefeuille clients. Contribuer à la conduite de projets stratégiques et au développement de nouveaux services. Date de rentrée : SEPTEMBRE 2026 Postulez dès maintenant pour cette alternance professionnalisante. Rejoignez une entreprise engagée, reconnue comme n°1 mondiale en RSE, et détentrice des labels Diversité et Top Employeur. Nous recherchons des candidat(e)s : Justifiant d'un niveau Bac+3 ou équivalent Éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature du contrat)* Ayant une première expérience dans le domaine commercial, le développement d'activité ou la relation client Doté(e)s d'un bon sens de l'analyse, d'un esprit d'initiative et d'un excellent relationnel *Conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés (RQTH). Pourquoi choisir La Poste pour votre alternance ? Intégrer Talis Business School à Bordeaux et obtenir un Mastère Manager Développement Commercial , un diplôme reconnu de niveau Bac+5. Trouver un lieu d'alternance proche de chez vous et bénéficier d'un accompagnement personnalisé. Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.

FMS EA vous propose un accompagnement personnalisé pour construire votre parcours professionnel avec une formation certifiante et rémunérée, "Concepteur Développeur d'Application" équivalent Bac +3/+4 sur le périmètre technique "Python-Java". Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicap (RQTH) ou une équivalence, en cours de validité. Les dates de la formation sont les suivantes : 22/06/2026 - 25/12/2026 : formation théorique et pratique (environ 6 mois) - CDD Tremplin chez FMS 28/12/2026 - 28/01/2028 : formation certifiante CDA (environ 13 mois) - Contrat d'apprentissage au sein d'une entreprise externe pour la pratique. Entreprise à trouver par le candidat. La 1/2 journée de sélection se tiendrait normalement le 8 juin après-midi. Le profil Avoir validé une formation dans le développement informatique Avoir une véritable appétence pour le code et le métier développeur Faire preuve de curiosité et de désir d'apprendre, être ouvert(e) à développer de nouvelles compétences Avoir la capacité à travailler en équipe, et contribuer à un environnement de travail positif Faire preuve de sens de l'organisation et de rigueur dans la gestion des priorités Anglais : Niveau B1 minimum idéalement Rythme : lundi au vendredi - télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine Horaires formation : 8 h - 16 h

Nous proposons : Une formation certifiante en apprentissage, avec l'obtention d'un titre professionnel de coffreur-bancheur à l'issue, en partenariat avec un centre de formation reconnu du BTP ; La transmission de nos savoir-faire, grâce à des modules internes complémentaires et à un accompagnement de proximité par nos chefs de chantier expérimentés ; Un emploi durable au sein du groupe, avec la signature d'un CDI dans l'une de nos agences dès le début de l'apprentissage. Concrètement, le parcours se déroule ainsi : Entretiens de recrutement ; Période d'immersion sur chantier pendant 3 mois, via un contrat d'intérim, afin de valider le projet professionnel avant l'entrée dans le parcours de formation ; Signature d'un CDI dans l'une de nos agences (Bayonne, Irissarry, Pau, Tartas ou Bordeaux) puis démarrage d'un parcours de formation d'un an : Période d'apprentissage avec alternance entre environ 6 semaines sur chantier, au plus près de l'agence de rattachement, et 2 semaines de formation ; 13 semaines de formation au total, organisées au CFCTP à St-Jean-d'Illac (33) ou à Irissarry (64). Les frais de déplacement et d'hébergement sont pris en charge pendant les semaines de formation ; Intégration et poursuite au sein de nos équipes à l'issue du parcours. Critères de recrutement : Personnes éligibles à un contrat d'apprentissage (moins de 30 ans, pas de limite d'âge si RQTH) ; Motivation pour le travail manuel et les métiers du bâtiment ; Capacité à travailler en équipe et dans le respect des règles de sécurité ; Assiduité et fiabilité ; Motivation à s'inscrire durablement dans l'entreprise ; Maîtrise du français et des quatre opérations mathématiques de base ;

Chez Decathlon, on partage bien plus qu’une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l’envie de conseiller, de réparer, de donner une seconde vie à des produits et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit. Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience inoubliable, à la fois en atelier et en magasin. Car pour toi, la réparation et le service client sont bien plus qu’un métier : ce sont des passions. Ton quotidien, si tu nous rejoins : Tu es acteur·rice de la satisfaction client, en incarnant un service de qualité, rapide et personnalisé Tu diagnostiques, entretiens et répares tous types de vélos, du VTT au vélo électrique, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Tu accueilles chaque client avec attention, tu écoutes ses besoins, ses usages, et tu lui proposes la solution technique la plus adaptée. Tu contribues à un atelier organisé, propre et efficace, et tu assures le suivi des réparations avec rigueur. Tu mets en valeur nos produits et services en rayon et à l’atelier, en partageant ta passion pour le cycle et les solutions durables (seconde vie, entretien préventif, etc.). Tu participes activement à la vie du magasin : stocks, réception de commandes, services complémentaires, échanges de bonnes pratiques… Ton profil nous intéresse si... - Tu es technicien·ne passionné·e, titulaire d’une formation cycle ou d’une solide expérience en mécanique vélo. Tu as un excellent sens du service et tu aimes rendre service autant que réparer. Tu es rigoureux·se, méthodique et organisé·e, avec une vraie culture de la qualité. Tu es curieux·se, tu veux progresser, apprendre de nouvelles techniques, et faire grandir l’atelier avec nous. Tu aimes le travail d’équipe, l’ambiance dynamique, et tu es toujours prêt·e à donner un coup de main. Ce que nous t'offrons... - Un package attractif : 1835€ brut/mois (débutant) - 2035€ brut/mois (CQP CTC ETVMS) + primes mensuelles et trimestrielles, intéressement, carte ambassadeur, tickets restaurant, mutuelle, forfait mobilité douce. Des avantages concrets pour l’égalité femmes-hommes : Retour facilité après un congé maternité ou adoption (80% payé à 100% pendant 4 semaines) 8 jours d’absence rémunérée pour les collaboratrices atteintes d’endométriose (RQTH) Un environnement stimulant et bienveillant, où ton engagement est reconnu et ton développement personnel encouragé. Rejoins une entreprise qui vit le vélo avec passion, et qui place l'humain au cœur de son atelier comme de son magasin. Chez Decathlon, chaque talent compte. Le tien aussi.