Emploi RQTH : Calvados (14)

SERVICEA, est une Entreprise Adaptée de prestations de services auprès des entreprises et administrations du grand ouest. Entreprise à dimension humaine inscrit dans l'ESS, SERVICEA embauche majoritairement des personnes en situation de handicap. Poste RESERVE aux personnes avec Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé (RQTH), Attestation BOETH ou invalidité. Nous recherchons un Technicien Telecom H/F pour venir renforcer nos équipes. En tant qu'agent en télécommunications vos missions s'articuleront autour de 3 activités principales relavant de la maintenance préventive du réseau Fibre Optique : - Effectuer des audits de Points de Mutualisation (PM) : dresser un état des lieux de la situation sur le terrain en vue de réaliser ultérieurement des opérations de maintenance nécessaires. - Participer à la maintenance préventive du réseau et des équipements : opérations de reprises de malfaçons et des tournées de maintenance préventive sur les PM. Remplacement des matériels manquants ou défectueux et refaire les connexions en repassant les cordons dans le respect des règles d'ingénierie. - Intervenir sur des remises en conformité de PM (interventions importantes se déroulant sur plusieurs jours) : traitement une à une de l'ensemble des problématiques posés sur les équipements : réparations courantes le cas échéant, remplacement du kit de brassage, reprise de l'ensemble des cordons de connexion dans le respect des règles d'ingénierie, cartographie de la distribution aval avec des appareils de test électroniques spécifiques en vue du redressement du système d'information de l'opérateur d'infrastructure... L'équipement doit être en parfait état fonctionnel après intervention. Conditions du poste - Lieu de travail :Pays de Loire, Centre Val de Loire, Normandie, Bretagne, Grand-Ouest, déplacements en véhicule de service (utilitaire) - Rémunération : 1916 € brut/mois + 13ème mois + Prime sur objectif annuel - Panier repas : 6,82 /midi sur présentation d'un justificatif - EPI/Vêtements de Travail : chaussures de sécurité, T-shirts, gilets polaires, pantalon (été/hiver), parka haute visibilité, bonnet, mitaines. - Mesures de protection collectives : tonnelles, plots de signalisation, bandes réfléchissantes sur véhicule - Horaire : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 Profil recherché : Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux et avez un bon sens de l'orientation. Poste qui nécessite des déplacements sur le Centre Val de Loire, la Normandie, Les Pays de Loire, et la Bretagne éventuellement ponctuellement sur le Grand-Ouest. Déplacements sur 50% du temps avec nuitées d'hôtel (réservation/paiement tout est géré par l'entreprise). Formation interne assurée par l'entreprise.

Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux. 2 Cerballiance fait partie du Groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : http://www.cerballiance.frEnvie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ?Pour notre site de PONT L'EVEQUE (14) nous recrutons un·e Technicien-ne Plateau Technique de laboratoire d'analyses médicales.Pourquoi postuler chez nous La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde.L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe internationalUne offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademyDes avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement) Type de contrat et rémunérationCDI35h par semaine QualificationsBAC+2 à BAC+3Diplôme permettant d'exercer le métier de technicien de laboratoire médicalCe que vous ferez chez nous :Acteur·ice incontournable de la production des analyses biologiques, vous assurerez :La réception et la gestion des prélèvements sur site. Vous veillerez à la présence et l'intégration des échantillons reçus.La production d'analyses à l'aide des automates sous la responsabilité et la validation du ou de la biologiste responsable. Vous veillerez à la maintenance des automates selon les modes opératoires en vigueur. Vous mettrez en place les vérifications métrologiques.La préparation technique et logistique des échantillons et des réactifs aux laboratoires spécialisés et aux laboratoires nationaux de référence.La participation aux systèmes qualité. En tant que Technicien.ne de plateau technique, vous avez un rôle de première information auprès de la qualité.[Si vous êtes détenteurs d'une RQTH ou que votre situation de santé l'impose, ce poste être adapté selon vos besoins.]

Handyjob, entreprise adaptée d'environ 110 salariés, située à Bretteville-sur-Odon, recherche un(e) Gestionnaire de Paie, Recrutement et Formation pour rejoindre son équipe RH. Si vous appréciez le travail collaboratif, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions: En tant que Gestionnaire de Paie, Recrutement et Formation vous jouerez un rôle central dans la gestion des processus administratifs du personnel, l'élaboration précise des bulletins de paie, le recrutement de nouveaux collaborateurs et la mise en place des formations. Vos missions principales seront : Collecte et traitement des données : gérer les informations relatives aux employés (temps de travail, congés, absences, maladies, etc.) pour garantir la conformité des paies. Gestion de la paie : saisir et vérifier les données pour la création des fiches de paie conformément à la législation en vigueur et à la politique RH. Administration du personnel : s'occuper des formalités d'embauche et de départ, de la rédaction des contrats de travail et du calcul des indemnités de fin de contrat. Suivi des dossiers médicaux et RQTH : assurer le suivi des visites médicales et des dossiers de Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé. Mise à jour des dossiers : maintenir les dossiers des employés et le registre du personnel à jour. Élaboration de documents RH : participer à la création de tableaux de bord pour le suivi de la masse salariale et des mouvements de personnel. Recrutement : définition des besoins avec les managers, rédaction et diffusion des annonces sur les plateformes adaptées et auprès des partenaires emploi (France Travail, Cap Emploi, associations locales), tri des candidatures et présélection des profils en adéquation avec les besoins. Formation : Veille réglementaire sur les obligations légales en matière de formation et développement des compétences, organisation des sessions de formation et suivi des dossiers de financement (OPCO, fonds d'insertion professionnelle). Profil recherché: Formation : diplôme en ressources humaines ou paie Expérience : expérience significative en gestion de la paie et administration du personnel. Compétences : maîtrise de la réglementation du travail, des logiciels de paie, précision, confidentialité, sens de l'organisation. Qualités relationnelles : capacité à travailler en équipe, bonnes compétences en communication, respect des délais. Ce que nous offrons Un environnement de travail engagé et inclusif, où chaque collaborateur contribue à la réussite collective. L'opportunité de participer à un projet porteur de sens en faveur de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et rejoignez une équipe qui fait la différence !

A l'occasion de l'ouverture d'un nouveau magasin Action à Falaise en octobre, participez à une réunion d'information collective le mardi 25 août 2026 à l'agence France travail de Falaise INSCRIPTION OBLIGATOIRE sur le site "Mes événements emploi" ou se rapprocher de votre conseiller référent. Ce recrutement est basé sur la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), qui permet d'évaluer les habiletés à travers des exercices pratiques reproduisant des situations de travail. Il s'agit d'un recrutement sans diplôme, sans expérience, sans CV. Prérequis : Savoir lire, écrire et compter. En tant qu'employé polyvalent (H/F), vous serez amené(e) à : - Approvisionner l'ensemble des rayons - Gérer l'encaissement des produits - Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent - Réceptionner et traiter les livraisons - Accompagner et renseigner les clients - Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente - Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Les avantages : - Des horaires flexibles : Matin 6h/13h45 ou après-midi 13h15 / 21h - Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits - Un accès à notre CSE et ses offres ( cartes cadeau, places de cinéma, remises sur les parcs ou locations de vacances etc ..) - Mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise - Des congés payés supplémentaires possibles selon certaines situations (mariage, naissance, enfant malade, dépistage, décès, déménagement, RQTH) - De réelles perspectives d'évolution au sein de notre groupe internationale à forte croissance. Profil de candidat(e) recherché(e) : - Vous êtes âgé(e) de 18 ans au moins. - Vous justifiez des compétences nécessaires pour mener à bien les missions. - Vous êtes disponible en horaires flexibles au moins 24 heures par semaine sur une plage horaire allant de 6h à 20/21h, y compris certains dimanches et jours fériés - Vous possédez une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. - Être en accord avec la culture d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts 7 contrats à pourvoir : - 3 postes à 35h/semaine, - 2 postes à 30h/semaine, - 2 postes à 24h/semaine. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.

Vidéal, groupe national, acteur majeur de l'Economie Sociale & Solidaire depuis plus de 20 ans, s'engage à offrir aux entreprises, grâce à des produits et des services de qualité, un partenariat durable, solidaire et sociétal (RSE). Nos clients sont engagés à nos côtés et participent à l'évolution de nos métiers par l'inclusion. En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH). Dans le cadre de remplacements ponctuels et futurs, nous constituons un vivier d'agents de propreté pour nos sites clients situés sur les secteurs de CAEN, HEROUVILLE SAINT-CLAIR nous recherchons des Agents(e) de Propreté des locaux H/F. Si vous recherchez un complément horaire, ce poste est à pourvoir dans les meilleurs délais. Dans le cadre de ce poste, vous serez rattaché(e) à notre cheffe d'équipe et vous réaliserez les missions suivantes : - Préparer et organiser son intervention en sécurité : préparer votre chariot - adopter les gestes et postures - mettre en place le balisage et protections de sécurité- consulter le planning et le plan de nettoyage - Nettoyer les surfaces et locaux : utiliser le matériel et les produits en fonction des surfaces - dépoussiérer les surfaces - aspirer et laver les sols - nettoyer les bureaux, espaces communs, sanitaires. trier et évacuer les déchets courant.. - Entretenir et contrôler le matériel : assurer l'entretien du matériel et le ranger dans le local propreté - effectuer la maintenance de 1er niveau - nettoyer et ranger le local- - Rendre compte de l'activité : mettre à jour les les stocks de consommables et remonter ses besoins à son chef (fe) d'équipe - Informer son chef (fe) d'équipe des contraintes ou difficultés rencontrées. Votre profil : - Vous recherchez un complément horaire - Vous avez une expérience d'au minimum 1 an en Propreté - Un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux serait un plus - Vous êtes dynamique, vous savez faire preuve de patience et d'une bonne aisance relationnelle (collègues, clients, fournisseurs). Aussi, nous aurons plaisir à découvrir votre personnalité ! A nous de vous convaincre : - Notre groupe, en forte croissance, contribue à la construction de projets d'innovation sociale & sociétale - Nous sommes engagés dans une démarche RSE - Proximité et cohésion avec les équipes Contraintes du poste : - Station debout prolongée - Contraintes posturales - Port de charges (5 à 10kg) - travail en intérieur - Manipulation de produit de nettoyage - Port obligatoire de la tenue de travail. Ce que nous proposons : Poste en CDD Horaires : A définir selon les besoins et profils Avantages : CSE, horaires de journée du lundi au vendredi (pas de travail le week-end) En tant qu'entreprise adaptée, la priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes relevant de l'obligation d'emploi (RQTH).

Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles

Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles

Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles

Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles

Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles

Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles

Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles

Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles

Atelier Contact - APAJH est une entreprise adaptée basée à Cormelles-le-royal. Elle a pour mission de favoriser l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap en proposant des emplois adaptés dans des secteurs variés (industrie, services, logistiques). Nous recrutons actuellement pour notre pôle CONDITIONNEMENT des AGENTS DE PRODUCTION H/F Vous interviendrez sur une ligne de production afin d'assurer le conditionnement de produits cosmétiques dans le respect des normes d'hygiène et de qualités. Vos missions seront les suivantes : - Montage-pliage d'étuis complexes et de cales - Approvisionnement des lignes - Insertion de produits cosmétiques dans un étui sur ligne cadencée - Etiquetage - Mise en carton Selon les postes du port de charges est à prévoir Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH) PROFIL RECHERCHE ET PREREQUIS - Minutie et dextérité manuelle exigée - Gestes répétitifs et cadence - Assiduité et ponctualité - Rigueur et attention - Respect des règles de consignes et de sécurité INFORMATIONS GÉNÉRALES - CDD en temps complet (35h) - Horaires 8h - 16h / sauf cas exceptionnel : 7h 15h - Localisation du poste Cormelles le royal 14123

SERVICEA, est une Entreprise Adaptée de prestations de services auprès des entreprises et administrations du grand ouest. Entreprise à dimension humaine inscrit dans l'ESS, SERVICEA embauche majoritairement des personnes en situation de handicap. Poste RESERVE aux personnes avec Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé (RQTH), Attestation BOETH ou invalidité. Nous recherchons un Technicien Telecom H/F pour venir renforcer nos équipes. En tant qu'agent en télécommunications vos missions s'articuleront autour de 3 activités principales relavant de la maintenance préventive du réseau Fibre Optique : - Effectuer des audits de Points de Mutualisation (PM) : dresser un état des lieux de la situation sur le terrain en vue de réaliser ultérieurement des opérations de maintenance nécessaires. - Participer à la maintenance préventive du réseau et des équipements : opérations de reprises de malfaçons et des tournées de maintenance préventive sur les PM. Remplacement des matériels manquants ou défectueux et refaire les connexions en repassant les cordons dans le respect des règles d'ingénierie. - Intervenir sur des remises en conformité de PM (interventions importantes se déroulant sur plusieurs jours) : traitement une à une de l'ensemble des problématiques posés sur les équipements : réparations courantes le cas échéant, remplacement du kit de brassage, reprise de l'ensemble des cordons de connexion dans le respect des règles d'ingénierie, cartographie de la distribution aval avec des appareils de test électroniques spécifiques en vue du redressement du système d'information de l'opérateur d'infrastructure... L'équipement doit être en parfait état fonctionnel après intervention. Conditions du poste - Lieu de travail :Pays de Loire, Centre Val de Loire, Normandie, Bretagne, Grand-Ouest, déplacements en véhicule de service (utilitaire) - Rémunération : 1916 € brut/mois + 13ème mois + Prime sur objectif annuel - Panier repas : 6,82 /midi sur présentation d'un justificatif - EPI/Vêtements de Travail : chaussures de sécurité, T-shirts, gilets polaires, pantalon (été/hiver), parka haute visibilité, bonnet, mitaines. - Mesures de protection collectives : tonnelles, plots de signalisation, bandes réfléchissantes sur véhicule - Horaire : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 Profil recherché : Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux et avez un bon sens de l'orientation. Poste qui nécessite des déplacements sur le Centre Val de Loire, la Normandie, Les Pays de Loire, et la Bretagne éventuellement ponctuellement sur le Grand-Ouest. Déplacements sur 50% du temps avec nuitées d'hôtel (réservation/paiement tout est géré par l'entreprise). Formation interne assurée par l'entreprise.